노무상담 Q&A
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Q.
스포츠센터 근로자입니다.
코로나로 인해 일주일 ~2주 가량 문을 닫아야 할 수도 있다는 이야기를 들었습니다.
운영을 중단하는 기간동안은 급여를 주지 못한다고 합니다.
혹시 이런 경우에는 급여를 받지 못하는게 맞는건가요?
상시근로자수는 9명정도 되며 사대보험 들어가 있고 월급제입니다.
혀*늬 님
조회 : 23건
답변 : 1건
20.11.29
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안녕하세요,
찾아줘세무사 제휴 노무법인 솔루션입니다.
코로나로인한 정부방침(집합금지명령)에 따라 어쩔수 없이 사업장이 휴업하게 되는 것이라면, 사용자측의 귀책사유 없는 휴업에 해당하여 사업장은 해당 기간에 대한 임금을 지급할 의무는 없습니다.
다만, 사업장에서는 근로자간 임금과 관련한 분쟁가능성이 있으므로, 무급휴업에 대한 근로자 동의서를 작성해두어야 할 것입니다.
감사합니다.
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