노무상담 Q&A
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Q.
주6일 근로 사업장에서 혼자 5일 근무하는 분의 퇴직시 연차수당 계산 질문
안녕하세요 저희는 택배업 사업장이라 주6일 근무가 원칙입니다.
- 월~금요일 9.5시간 토 5시간
그런데 본인 의사로 주5일(월-금) 근무하던 분이 퇴직을 하시게 되었는데
그 분 혼자 사업장에서 하루를 근무하지 않음에도 연차 갯수가 다른 사람과 똑같이 발생하는 건가요?
아니면 한 주에 몇 시간으로 하는 건지 통상임금을 어떻게 산정해야 하는지 문의드립니다
김*롬 님
조회 : 609건
답변 : 3건
25.03.28
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강희곤 노무사 답변 채팅ㆍ전화상담 추가요청
25.03.28
채택글
안녕하세요 노무법인 서앤강 강희곤 노무사입니다.
연차 갯수에서 차이는 없습니다.
월 ~금 주5일, 1일 9.5시간 근로한다면 이 분의 1일 소정근로시간은 8시간이고
퇴사시 수당은 통상시급 × 1일 소정근로시간 ×잔여 연차개수로 산정하시면 되겠습니다.
통상임금은 근로기준법 시행령 제6조를 참고하여 구하시면 되겠습니다.
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정정화 노무사 답변 채팅ㆍ전화상담 추가요청
25.03.28
안녕하세요. 가치노무사컨설팅 대표노무사 정정화입니다.
연차휴가는 1일 8시간, 1주 40시간을 최대 소정근로시간으로 계산되므로 그 이상을 근무하더라도 동일한 휴가가 발생됩니다.
* [답변채택] 부탁드리며 [채팅 · 전화상담 추가요청] 하시면 더욱 자세하게 설명드리겠습니다. 감사합니다.
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김대용 노무사 답변 채팅ㆍ전화상담 추가요청
25.03.28
안녕하세요 김대용 노무사입니다.
연차수당 1개당 8시간으로 계산하시면 됩니다.
연차개수는 다른 근로자와 차이가 없습니다.
보다 전문적인 도움이 필요하시면 1:1전화 or 채팅상품을 이용해주세요.
감사합니다.
찾아줘 AI
참조만 부탁드립니다.
1. 주5일을 근무하였음에도 불구하고, 사업장이 주6일이 원칙이라면 그 분의 주휴일도 6일을 기준으로 잡아야 합니다. 즉, 그 분의 통상 임금은 주5일을 기준으로 하지 않고, 주6일을 기준으로 계산되어야 합니다.
2. 만약 퇴직하기 전 마지막 연차가 사용되지 않았다면, 그 연차는 퇴직금에 반영되어야 하는데, 주6일이 원칙인 사업장에서 주5일만 근무한 경우에도 연차 혜택은 전체 근로자와 동일하게 적용되어야 합니다.
3. 퇴직금 계산은 "통상임금 * 근무년수(1년 미만일 경우에는 월수, 1개월 미만일 경우에는 일수)"로 계산하게 됩니다. 통상임금은 최근 3개월 간의 임금을 합한 후, 일을 빼본 임금, 야간근로 수당, 휴일근로 수당을 제외하고 90일로 나누어 계산하게 됩니다.
근로기준법이나 노동부 등의 공식 사이트에서 정확한 정보를 찾을 수 있습니다. 또한 연차 현황 등을 확인하여 정확한 퇴직금을 산정해야 할 필요가 있습니다. 퇴직금 계산에 혼란이 있을 경우, 노동청에 문의하여 알아보는 것도 방법 중 하나입니다.
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