노무상담 Q&A
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Q.
직장인 프리랜서 강사 인건비 신고시 문제될 가능성
안녕하세요. 현재 직장에 다니면서 프리랜서 운동강사를 주1회 3타임으로 뛴지 한달정도 되었는데요 최근에 내부규정에 겸직불가사항이 있어 겸직 불가대상에 운동강사가 포함돠어 있지는 않지만 급여 지급시 인건비 신고 후에 지급을 받아야된다고하여 혹시 신고를 할 경우 직장에서 프리랜서일하는걸 알게되어 불이익이 생길까 걱정입니다.
강사로 소득은 30만원 미만으로 인건비신고 시 직장에서 알게될 수도 있을지 궁금합니다.
으* 님
조회 : 240건
답변 : 3건
25.06.04
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정정화 노무사 답변 채팅ㆍ전화상담 추가요청
25.06.04
안녕하세요. 가치노무사컨설팅 대표노무사 정정화입니다.
연말정산 등 소득증빙 자료 제출시 알게되는 경우가 있고 4대보험 이중취득으로 인해서 알게되는 경우도 있습니다.
* [답변채택] 부탁드리며 [채팅 · 전화상담 추가요청] 하시면 더욱 자세한 내용을 설명드리겠습니다. 감사합니다.
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김민주 노무사 답변 채팅ㆍ전화상담 추가요청
25.06.04
안녕하세요 김민주 노무사 입니다.
일반적으로 급여은 매월 정해진날에 이루어져야 하며, 기타의 소득에 대한 인건비 신고 이후 시점으로 지급일정을 지연시킬 수는 없습니다. 또한 회사에서 근로자개인으 모든 소득정보를 파악하기 어려운 점을 고려하면 말씀하신 방식으로 프리랜서여부를 알게될 가능성이 그리 높아보이지 않습니다.
다만, 취업규칙상 겸직시 사전 승인 규정 관련조항이 있다면 이에따라 회사에 말씀하시는 것이 좋을 것으로 보입니다.
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이민석 노무사 답변 채팅ㆍ전화상담 추가요청
25.06.04
안녕하세요
노무법인 대건 대표 노무사 이민석 입니다.
사업소득이나 기타소득으로 신고할 경우
사측에서 세금 신고 내역을 토대로 겸직을 하는지 여부를 알 방법은 없습니다.
다만, 겸직 불가사항 관련 조항을 면밀히 검토하시어 불이익이 있는지 여부는 다시 한 번 판단해보시기 바랍니다.
도움이 필요하시면 연락주세요 :)
찾아줘 AI
참조만 부탁드립니다.
인건비 신고란 사업자가 용역비, 위수탁금 등을 지급할 때 그 대가에 대한 소득세 또는 법인세를 원천징수하여 국세청에 신고하는 것을 말합니다. 주로 사업장에서 일하는 일용직 근로자에게 지급한 임금, 위수탁업체에 지급한 위수탁금 등이 이에 해당합니다.
직장에서 사외 활동을 신고하는 데에 있어 문제가 생길 수 있습니다. 일단, 직장에서 겸직이 허용되지 않는다면, 프리랜서로서의 활동이 사실이 드러나면 문제가 될 수 있습니다. 그런데 인건비 신고를 통해 직장에서 이를 알게 될 가능성은 매우 낮습니다.
인건비 신고는 사업자와 국세청 간의 거래이며, 이 정보가 다른 곳으로 흘러나가는 일은 거의 없습니다. 또한, 30만원 미만의 소득은 원천세가 부과되지 않아 이를 신고할 의무도 없습니다.
그러나 완전히 안전한 것은 아닙니다. 사업장에서 이를 알게 된다면, 겸직 불가 사항에 위반하는 것으로 간주될 수 있습니다. 따라서 직장의 내부 규정을 확인하고, 필요 시 해당 사항을 미리 상사나 인사 담당자에게 알리는 것이 안전할 수 있습니다.
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