노무상담 Q&A

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  • Q. 육아기 근로시간 단축근무 문의드립니다.

    1. 근로기준법상 육아휴직+육아기근로시간 단축은 1년. 저희기관은 사규로 3년입니다.

    2. 육아휴직 1년 3개월, 육아기근로시간 단축근로 1년 9개월 적용 중


    문의 : 근로단축하여 현재 주 31시간 근무중일 경우 차감된 기본급에 따라서 직급보조비, 정액급식비, 자격수당, 운영수당 등이 모두
    차감되는것이 바른 계산법인지 궁금합니다
    박*미 님
    조회 : 11건 답변 : 1건 21.04.12
  • 노무사 프로필 이미지

    찾아줘노무사 답변

    21.04.16
    채택글

    안녕하세요,
    찾아줘세무사 제휴 노무사입니다.
    임금은 근로시간에 비례하여 지급되는 것이므로, 근로시간 단축기간에는 그에 비례하여 임금이 차감되어 지급될 수 있습니다.
    감사합니다.

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