퇴직금 계산시 평균임금 통상임금 차이

Question

정정화 · Answer

안녕하세요. 가치노무사컨설팅 대표노무사 정정화입니다.
평균임금은 최근 3개월 동안 지급한 임금으로 계산하여 인센티브의 성격에 따라 임금인 경우 평균임금에 포함됩니다. 다만, 소정근로의 대가로 정기적, 일률적으로 지급되지 않는 임금은 통상임금에서 제외될 수 있습니다.
* [답변채택] 부탁드리며 [채팅 · 전화상담 추가요청] 하시면 구체적인 대응방법 등 더욱 자세한 내용을 설명드리겠습니다. 감사합니다.

이민석 · Answer

안녕하세요.
노무법인 대건 대표 노무사 이민석입니다.

평균임금은 직전 3개월 임금 총액을 3개월의 일수로 나눈 금액입니다.
통상임금은 하루에 통상적으로 받는 임금을 뜻합니다.
통상임금 소정근로시간을 알아야 계산 가능합니다.

백종수 · Answer

안녕하세요 백종수 노무사입니다.

평균임금은 세전 퇴사일 이전 3개월간 지급받은 임금 / 3개월 일수로 산정하는 것이며,
통상임금은 통상임금/월소정근로시간으로 산정하는 방식입니다.

통상임금이 평균임금보다 높은 경우 통상임금으로 산정이가능합니다.

감사합니다.

손인도 · Answer

연장/야간수당의 경우 평균임금에는 포함되나, 통상임금에는 포함되지 않습니다.

관련하여 자세한 안내를 받기 원하시면 언제든지 도와드리겠습니다.

노성균 · Answer

평균임금은 3개월동안 총 임금을 그 총일수로 나누는 것입니다.

※ 심층상담은 [채팅·전화 상담 추가요청] 부탁드립니다.

손경현 · Answer

안녕하세요 경희인사노무컨설팅 대표노무사 손경현입니다.

통상임금과 평균임금은 포함시키는 급여의 범위가 다릅니다.
평균임금은 3개월치 임금을 그 일수로 나눕니다.

사건 대리 또는 보다 구체적인 상담 원하시면
"손경현 노무사"로 상담 요청 주시면 어떻게 해야 하는지 세세히 설명드리겠습니다.

별도 상담 원하지 않으시더라도, 본 답변에 대한 따뜻한 후기 남겨주시면 대단히 감사하겠습니다.

노무상담 Q&A

퇴직금 계산시 평균임금 통상임금 차이

추천 채팅 상품

１１,７２３건 상담 사례 ✅ 해답과 ✅ 실무를 ✅ 한 번에 알려드리겠습니다.

1. 자기소개 노무사는 방대한 정보의 바다 속에서 도움이 필요하신 분에게 제대로 된 정보를 적시에 제공할 때 그 존재 가치가 있다고 생각합니다. 대기업 본사 인사팀에서의 근무 경력...

１１,７２３건 상담 사례 ✅ 해답과 ✅ 실무를 ✅ 한 번에 알려드리겠습니다.