노무상담 Q&A
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Q.
2026년 1월달부터 주40시간 최저임금을 230만원으로 지급하려고 합니다.
기본급 : 130만원
중식비 : 20만원
차량유지비 : 20만원
보육수당 : 60만원(아이3명)
기본급 + 중식비 + 차량유지비 + 보육수당 = 130만원 + 20만원 + 20만원 + 60만원 = 230만원
기본급이 130만원이라고 하더라도 비과세소득 100만원 합산해서 230만원이면 최저임금 위반 아니죠 ?
너무 궁금해요.
박*원 님
조회 : 231건
답변 : 5건
26.03.02
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노성균 노무사 답변 채팅ㆍ전화상담 추가요청
26.03.02
네. 최저임금 위반은 아닙니다.
다만, 해당 수당들이 포함되어 통상임금을 산정하셔하는 점은 참고하시기 바랍니다.
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정정화 노무사 답변 채팅ㆍ전화상담 추가요청
26.03.02
최저임금 위반 여부를 검토하기 위해서는 상시근로자수, 해당 근로자의 근로형태(야갸근무시간) 등 기본적인 사실관계 확인이 필요합니다.
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이민석 노무사 답변 채팅ㆍ전화상담 추가요청
26.03.02
최저임금 위반은 아닙니다.
정기적인 인사 노무 자문이나 급여 아웃소싱이 필요하시면 연락주세요!!
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손인도 노무사 답변 채팅ㆍ전화상담 추가요청
26.03.03
최저임금에 포함되는 임금 기준으로 보시면 됩니다.
관련하여 자세한 안내를 받기 원하시면 언제든지 말씀주시기 바랍니다.
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백종수 노무사 답변 채팅ㆍ전화상담 추가요청
26.03.05
안녕하세요 백종수 노무사입니다.
1주 40시간 기준이라면 230만원은 문제가 없을 것으로 사료됩니다. 비과세 포함입니다.
감사합니다.
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