노무상담 Q&A
자신과 유사한 사례를 통해서 해결방안을 찾고
상담글을 작성하셔서 제휴 노무사로부터 답변을 받으세요.
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Q.
일일소정근로시간
노무사님도 ai도 답변이 제가각이네여
@근로계약서 22~08
8h×15일@
하루에 8시간(22:00~08:00, 휴게 2시간 제외 시 8시간)"**을 일하기로 정했다는 점입니다.
관련 규정: 고용노동부 지침에 따르면, 이직확인서상 일일 소정근로시간은 **'이직 전 소정근로시간이 확정되어 있는 경우 그 시간을 기재'**하는 것이 원칙입니다.
선생님은 근무하는 날(월 15일)에 명확히 하루 8시간을 근로합니다.
이직확인서 6시간
정확한 답변 부탁드려요
땡* 님
조회 : 447건
답변 : 2건
26.05.15
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손인도 노무사 답변 채팅ㆍ전화상담 추가요청
26.05.15
단시간근로자의 일 소정근로시간은 '1주 소정근로시간/40x8'로 계산됩니다.
관련하여 자세한 안내를 받기 원하시면 언제든지 말씀주시기 바랍니다.
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이민석 노무사 답변 채팅ㆍ전화상담 추가요청
26.05.15
월 단위로 계산하면 하루 소정근로시간은 5.5시간 정도 나와서 6시간으로 표기하는 것이 맞습니다.
한달에 15일 밖에 근무안하기 때문에 소정근로시간이 8시간이 될 수가 없습니다.
그리고 정확한 답변을 원하면
양심있고 정당하게 유료상담 받으시기 바랍니다.
찾아줘 AI
참조만 부탁드립니다.
근로하는 날의 실제 1일 소정근로시간은 8시간이 맞지만, 실업급여 산정을 위한 이직확인서 상의 1일 소정근로시간은 단시간 근로자 계산식에 따라 6시간으로 기재되는 것이 정확합니다.
월 15일, 하루 8시간 근로 시 월 총 소정근로시간은 120시간이며, 이를 주 단위로 환산(120시간 ÷ 4.345주 = 약 27.61시간)한 뒤 통상 근로일수인 5일로 나누면 5.52시간이 되고, 고용보험 지침에 따라 소수점 이하는 무조건 올림 처리하므로 이직확인서에는 최종적으로 6시간이 기재됩니다.
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