노무상담 Q&A

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  • Q.

    퇴직금을 받을수 있는것인지 궁금해요

    근로계약서에 주5일 3시간씩으로 근무했고
    1년 6개월 근무했는데 한달에 60시간 이상인 달들이 12번이 안되요.
    퇴직금 받을수 있나요?
    유*경 님
    조회 : 81건 답변 : 6건 26.06.29
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    정정화 노무사 답변 채팅ㆍ전화상담 추가요청

    26.06.29

    근로계약서 작성 내용과 함께 1주 소정근로시간이 15시간 이상인 기간이 1년(52주) 이상인지 검토가 필요할 것으로 사료됩니다.

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    이민석 노무사 답변 채팅ㆍ전화상담 추가요청

    26.06.29

    4주 평균해서 1주 15시간 이상인 그 4주를 합산해봐야 합니다.
    그 기간이 1년 이상이라면 퇴직금 수급 가능합니다.

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    강희곤 노무사 답변 채팅ㆍ전화상담 추가요청

    26.06.29

    안녕하세요 노무법인 서앤강 강희곤 노무사입니다.

    소정근로시간은 문제 없고, 실제 어떤 사유로 실근로시간이 조금씩 못미치는지 살펴야 합니다. 예를 들어 휴가나 공휴일 등으로 인해 실제 근로시간이 줄어든 것이라면
    상관없습니다.

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    홍난의 노무사 답변 채팅ㆍ전화상담 추가요청

    26.06.30

    안녕하십니까.
    소정근로시간이 주5일 3시간이면 1주 15시간 이상으로 판단됩니다.
    1주 15시간 이상인 기간이 52주가 되는지 각 주마다 판단해보시기 바랍니다.
    52주가 넘으면 퇴직금이 발생합니다.

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    손인도 노무사 답변 채팅ㆍ전화상담 추가요청

    26.06.30

    1주 15시간 이상인 주가 52주 이상이어야 퇴직금이 발생합니다.

    관련하여 자세한 안내를 받기 원하시면 언제든지 말씀주시기 바랍니다.

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    홍지수 노무사 답변 채팅ㆍ전화상담 추가요청

    26.07.01

    주 근로시간이 15시간 이상이 1년(52주)이면 퇴직금 지급 대상입니다.
    구체적인 상담을 원하시면 연락주시기 바랍니다.

찾아줘 AI

참조만 부탁드립니다.

퇴직금은 1주 소정근로시간이 15시간(월 60시간) 이상인 기간을 모두 합산하여 1년(12개월) 이상이어야 지급되므로, 월 60시간 이상 근무한 달이 12번이 안 된다면 퇴직금을 받을 수 없습니다.

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