노무상담 Q&A
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Q.
회사 다니면서 알바할때
월 소득 200정도 되는 회사에 다니면서 아르바이트 (주 15시간 정도)를 하면 회사에서 알 수 있는 방법이 있나요? 저희 회사는 노무법인과 회계법인을 사용합니다. 알바는 4대보험 떼서 이중 4대보험으로 들어갈 것 같아요. 이럴 시에 회사나 저에게 불이익되는게 있을까요? 또한 만약 3.3% 원천징수로 떼게되면 괜찮은걸까요?
전*영 님
조회 : 144건
답변 : 5건
26.10.23
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정정화 노무사 답변 채팅ㆍ전화상담 추가요청
26.10.23
4대보험 이중가입 및 연말 정산 시 겸업을 알게되는 경우도 발생합니다. 먼저 사규 상 겸업에 대한 규정이 있는지 살펴보시고 대응하시기 바랍니다.
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이민석 노무사 답변 채팅ㆍ전화상담 추가요청
26.10.24
1. 4대보험 가입이력을 제출하지 않는 한 모릅니다.
2. 이중가입으로 불이익은 없습니다.
3. 근로자인데 3.3가입은 불법입니다.
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강희곤 노무사 답변 채팅ㆍ전화상담 추가요청
26.10.24
안녕하세요 노무법인 서앤강 강희곤 노무사입니다.
1. 자동적으로 곧바로 알기는 어렵습니다만 우연히 알게될 가능성 마저 무시하면 안됩니다.
2. 원 소속회사에서 양해하면 불이익될 것은 없습니다.
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손인도 노무사 답변 채팅ㆍ전화상담 추가요청
26.10.26
주 15시간 정도의 알바에서 4대보험에 가입하면 국민연금·건강보험 등의 이중취득 및 보수 신고 과정에서 본업 회사나 노무법인이 확인할 가능성이 있고, 겸업 자체가 곧 위법은 아니지만 취업규칙상 겸직금지·업무상 지장 여부를 확인해야 하며, 3.3%로 신고하더라도 실제로 근로자라면 근로소득·보험관계를 프리랜서로 처리할 수 있는 것은 아니므로 단순히 회사에 알리지 않기 위한 방법으로 선택하는 것은 적절하지 않습니다.
관련하여 자세한 안내를 받기 원하시면 언제든지 말씀주시기 바랍니다.
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홍지수 노무사 답변 채팅ㆍ전화상담 추가요청
26.10.27
4대보험 이중가입 처리 시 알게되는 경우가 있습니다.
취업규칙에 겸업 금지 사항이 있는지 확인해보시기 바랍니다.
찾아줘 AI
참조만 부탁드립니다.
4대보험 이중 가입 시 고용보험은 이중 가입이 불가하여 주된 직장(현재 회사)에서만 유지되며, 국민연금과 건강보험은 각 사업장에서 별도로 납부하게 됩니다. 이때 아르바이트로 발생하는 추가 소득이 연간 2,000만 원을 초과하지 않는다면 현재 직장에 건강보험료 추가 청구 등의 통보가 가지 않으므로 회사는 알 수 없습니다.
이중 취업으로 인해 회사 측에 발생하는 금전적 불이익은 없으나, 본인은 사내 취업규칙(겸업금지) 위반으로 적발될 경우 징계 등의 불이익을 받을 수 있습니다.
3.3% 원천징수로 세금을 떼는 경우 4대보험에 가입되지 않으므로 직장에서 알게 될 확률은 없으며, 이 경우에도 연간 추가 소득이 2,000만 원을 넘지 않으면 회사가 알 수 없습니다. 두 경우 모두 다음 해 5월 종합소득세 신고 기간에 현재 회사의 근로소득과 아르바이트 소득을 합산하여 본인이 직접 신고해야 합니다.
해당 답변은 노무사의 개인적인 의견이므로 참고용으로 활용하시기 바라오며, 답변에 대한 저작권은 찾아줘노무사에 귀속됨을 알려드립니다. 복사 및 변경, 배포시에는 반드시 출처 표기를 해주시기 바랍니다.