안녕하세요,
찾아줘세무사 제휴 노무법인 솔루션입니다.
선생님께서는 현재 입사1년간 발생한 연차 중 사용기간이 남은 연차 4일 및
입사 1년후 발생한 연차 15일, 총 19일의 연차를 보유하고 있으십니다.
[입사 1년간 발생연차=> 총11개]
| 연차 발생일 | 2019-06-01 | 2019-07-01 | 2019-08-01 | 2019-09-01 | 2019-10-01 | 2019-11-01 |
| 연차 사용기간 | 2020-05-31 | 2020-06-30 | 2020-07-31 | 2020-08-31 | 2020-09-30 | 2020-10-31 |
| 미사용수당 전환시점 | 2020-06-01 | 2020-07-01 | 2020-08-01 | 2020-09-01 | 2020-10-01 | 2020-11-01 |
| 연차 발생일 | 2019-12-01 | 2020-01-01 | 2020-02-01 | 2020-03-01 | 2020-04-01 |
| 연차 사용기간 | 2020-11-30 | 2020-12-31 | 2021-01-31 | 2021-02-28 | 2020-04-30 |
| 미사용수당 전환시점 | 2020-12-01 | 2021-01-01 | 2021-02-01 | 2021-03-01 | 2020-05-01 |
입사 1년간은 1개월개근시 1일씩의 연차가 발생하며, 각각의 사용기간은 발생일로부터 1년이나
2020.3월 법개정으로 2020.4월부터 발생한 1년미만자의 연차는 "입사일로부터 1년"으로 사용기간이 변경되었습니다.
[입사 1년후 발생연차=> 총 15개]
| 연차 발생일 | 2020-05-01 |
| 연차 사용기간 | 2021-04-30 |
| 미사용수당 전환시점 | 2021-05-01 |
결론적으로 선생님께서는 (1) 입사1년간 발생한 연차 및 입사1년후 발생한 연차중 사용기간이 남은 연차를
(이미 사용한 연차를 제외하고) 퇴사시까지 사용하시거나
(2) 입사1년간 발생한 연차중 미사용한 연차 및
입사 1년후 발생한 연차 중 미사용한 연차의 총합에 대하여
연차1일당 1일치 통상임금을 회사로부터 지급받으실수 있습니다.
(만약 이미 지급받으신 미사용수당이 있다면, 이부분은 지급대상에서 제외됩니다.)
퇴사시에는 미사용수당으로 전환되기 전 시점이라 하더라도
이미 발생한 연차에 대해 미사용수당에 대해 정산받으실 수 있고
미사용연차수당 청구권의 소멸시효는 미사용수당 전환시점으로부터 3년으로, 이 기간내에는 회사에 수당지급을 요청하실수 있는점 참고하시기 바랍니다.
감사합니다.