노무상담 Q&A
자신과 유사한 사례를 통해서 해결방안을 찾고
상담글을 작성하셔서 제휴 노무사로부터 답변을 받으세요.
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Q.
2020.5.11일 입사해서2021.6.30일 퇴사했습니다
중간에 잠깐퇴사하고 13일만에다시 재입사했다고 퇴직금을 못받고있는상황인데요
월급은 매달 월급명세표로 빠짐없이 받았구요
여기회사가 퇴사시키고 계약서를 중간에 쓰게 해서 지역가입자로 강제로 만든적도 있습니다.
1년치 퇴직금과
13개월의 연차수당과,올해부터 30 인이상 사업상에게 주는 법정공휴일까지 받을려고하는데 답변부탁드립니다
박*현 님
조회 : 11건
답변 : 1건
21.07.02
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안녕하세요,
찾아줘 세무사 제휴노무사입니다.
중간에 잠깐 퇴사가 실제 어떤 사유로 퇴사한 것인지 등에 따라
계속근로기간 인정여부가 달라질 수 있습니다.
중간 퇴사 및 재입사가 형식적인 것이거나 착오로 인한 것이라면 계속 근로기간을 인정할 수 있습니다.
계속근로기간 1년 미만 근로자 또는 1년 이상 근로자인지에 따라 발생연차일수는 달라질 수 있으나,
사용하지 못한 연차가 있다면 미사용연차수당은 청구할 수 있습니다.
추가적인 상담을 원하시는 경우 유료서비스 또는 010-3356-1771로 연락주시기 바랍니다.
감사합니다.
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