노무상담 Q&A

자신과 유사한 사례를 통해서 해결방안을 찾고
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  • Q. 안녕하세요
    5월을 마지막으로 영업직을 퇴사했습니다.
    총 근무일수는 11개월이고요.
    회사에 입사할 때 연차가없다고 말을하였고, 퇴사후 5인이상 사업장은 연차,사용하지
    못했을 경우 연차수당을 지급해야한는걸 알고 회사에 문의했니
    연차수당없고 마지막에 휴일로 사용해야한다, 그리고 1년미만은 연차수당이 없다고 답변 받았습니다.
    근로계약서에는 연차에 대한 내용은 없습니다.
    찾아보니 연차수당미지급으로 노동부에 임금체불진정서을 작성하면된다고하는데
    아무래도 영업직이다보니 못 받을 수도 있다고 생각이 들어서요.
    전문가의 답변 부탁드리겠습니다..!ㅠ
    * 님
    조회 : 37건 답변 : 1건 21.07.02
  • 노무사 프로필 이미지

    찾아줘노무사 답변

    21.07.02
    채택글

    안녕하세요,
    찾아줘 세무사 제휴노무사입니다.
    상시 5인 이상 사업장, 근로자에 해당된다면 연차유급휴일이 발생합니다.
    -사업장 내규상 공휴일 등을 연차로 소진한다는 내용이 있다면 연차를 사용한 것으로 됩니다.
    -1년 미만 근로자의 경우 연차는 월 만근시 1일씩 발생하고, 이 연차의 사용기간은 입사후1년입니다. 
      연차수당은 연차사용기간이 지난 이후 지급받는 것입니다.
    -하지만, 1년 미만자가 퇴사한 경우 퇴사일을 기준으로 더이상 발생한 연차를 사용할 수 없으므로 미사용연차수당을 청구할 수 있습니다.
    감사합니다.

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