노무상담 Q&A
자신과 유사한 사례를 통해서 해결방안을 찾고
상담글을 작성하셔서 제휴 노무사로부터 답변을 받으세요.
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Q.
갓 입사1년차가 지난 직원입니다.
연월차 갯수가 궁금하여 인터넷에 알아보니 입사1년차에 총 26개(연차15개,월차11개)가 발생한다고 되어있던데,
이게 정확한 정보인가요?
입사일이 2020년 5월6일이면 2021년5월6일에는 1년차가되니 26개가 생기는게 맞나요?
그리고, 추가적으로 다른정보따르면
입사 후 최초2년동안 사용할수있는 연차휴가가 최대26일까지라는 말이있던데, 이말은 어떤의미로 해석이 되는지 알수있을까요?
2020.05.06 입사
2021.05.06 1년차
2022.05.06 2년차
최대 26일까지라는게 2021.05.06일 1년차때에 연차15개 +만근시 월차 11개 = 총 26개를
2022.05.06년까지사용할수있다는말일까요? ㅠㅠ
박*연 님
조회 : 41건
답변 : 1건
21.07.19
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안녕하세요,
찾아줘세무사 제휴 노무사입니다.
입사 1년까지는 1개월 개근시 1일씩 최대 11일의 연차휴가가 부여되며
이 11개 연차의 사용기간(유효기간)은 입사일로부터 1년입니다.
선생님은 현재 입사 1년이 경과하였으므로, 11일 연차휴가에 대한 사용권한은 소멸하였으나
이 11일 중 미사용한 연차에 대해 아직 미사용수당으로 정산받지 못한 경우, 미사용수당청구권은 남아있는 상태이십니다(미사용수당청구권 소멸시효: 3년).
아울러, 올해 5/6 부로 입사 1년이 경과하여 15일의 연차휴가가 부여되셨고, 해당 연차의 사용기간은 발생일로부터 1년으로 보시면 됩니다.
결론은 현재 사용가능한 연차는 15일, 사용은 불가능하나 미사용연차수당청구권으로 남아있는 연차는 11일로 보시면 되겠습니다.
감사합니다.
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