노무상담 Q&A
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Q.
의원급 병원에 근무한지 2개월정도 되었는데요
병원경영상 좋지않아 진료과 하나가 폐관했고 다른 직원들도 퇴사/무단퇴사했습니다
현재 병원 인력이 병원유지에 어려움이 있습니다
이런상황에서 제가속한던 검사과도 두명이나 나갔고 저혼자입니다< 원래 근무하기로한 업무포함 다른 업무도 하고잇는 상황에서 제가 무단퇴사하게 되면 병원측에서 손해배상 청구가능한가요?
장*주 님
조회 : 83건
답변 : 1건
21.07.27
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사업주는 근로자에게 강제근로를 시킬 수 없습니다.
다만 보통 퇴사에 있어 근로계약서 등에 무단퇴사로 인해 회사가 입은 실제 손해에 대해 손해배상청구하도록 규정하고 있는 경우가 많습니다.
실제 어떤 손해를 입었는지는 회사가 입증해야 하는 문제로, 손해배상청구는 가능하나 인정될지 여부는 알 수 없습니다.
우선적으로 회사와 협의하에 퇴사일을 결정하시기 바랍니다.
감사합니다.
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