노무상담 Q&A

자신과 유사한 사례를 통해서 해결방안을 찾고
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  • Q. 중소기업에서 근무하는 근로자입니다 제가 2018년6월25일입사일인데 2021년8월31일부로 퇴사를 했는데 물론사직서는 8월5일날 제출했구요 퇴직금 정산중에 연차 수당을 얘기했더니 휴일이많아서 없다고하는데 황당해서요 주부사원들은 시급제로 운영 을 하여 비수기 엔 쉬기는 해요 하지만 저는 근무일은 일단 출근을 했거든요 회사에서 정식으로 쉬라는 공식적인 지시도 하지않았고요 그렇다고 제가개인적인 사유로 연차를 신청하지도 않았거든요 제가알기로는 80% 출근을하면지급되는거로 알고있거든요 저는월급제이거든요답변부탁좀드립니다수고하세요감사합니다
    장*** 님
    조회 : 25건 답변 : 1건 21.09.01
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    찾아줘노무사 답변

    21.09.02
    채택글

    상시근로자 5인 이상 사업장이라면 사업주는 근로기준법상 연차 지급 의무가 있습니다. 

    다만, 사업장 규정 및 관련법에 따라 연차대체를 하고 있다면 개인적으로 연차를 사용하지 않았더라도 연차를 사용한 것으로 간주됩니다.


    사업장 관련 규정을 확인해보시기 바랍니다. 

    관련법상 연차발생일수를 기준으로 남은 연차일수가 있다면 연차미사용수당을 청구할 수 있습니다.

    감사합니다.

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