노무상담 Q&A
자신과 유사한 사례를 통해서 해결방안을 찾고
상담글을 작성하셔서 제휴 노무사로부터 답변을 받으세요.
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Q.
안녕하세요.
제가 8월 19일 A회사 입사로 사대보험 가입이 그 날짜로 되어있었지만 31일 퇴사를 하게 되면서 31일자로 재실업 신고를 하였습니다.
A회사에서는 당일 일방적인 계약종료 이므로 한달치 급여를 지급해 주겠다는 조건이었습니다. 대화는 모두 메신져로 진행하여 내용은 다 있습니다. 31일 퇴사와 함께 재 실업신고를 하였으며 9월 13일 B라는 회사에 취업을 하였습니다. 이에 13일치 실업급여를 수령 하였고요. 그런데 갑자기 A라는 회사에서 1달 만근으로 처리를 했다며 13일치의 실업급여는 부정수급으로 환급을 해야 한다고 합니다. A라는 회사는 날짜 정정을 못해준다고 합니다. 저는 실제 실업상태에서 받은 실업급여인데 너무 답답합니다..
허*지 님
조회 : 6건
답변 : 1건
21.10.19
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죄송합니다만, 노무 Q&A > 상담글 작성란에서 안내드린바와 같이 실업급여 수급에 대한 판단 등은 고용센터의 권한에 속하기 때문에 상담 진행하지 않는 점 양해바랍니다..
주소지 관할 고용센터로 문의하시기 바랍니다.
감사합니다.
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