노무상담 Q&A
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Q.
제 남편이 음식점 주방에서 일하는데 5인이상 30인미만 사업장입니다.
제가 알기로는 22.1.1부터 저 인원의 사업장도 공휴일에 일을 하게 되면 1.5배를 받는걸로 알고있는데 맞나요?? 뭐 급여에 따라서 못받는 기준이 있나요? 그리고 연차를 안주고 사람이 없다는 이유로 못쓰게 하고 연차수당이라는 목적으로 한달 월급을 4 로 나눠서 분기별로 4번 주는데 이것도 법으로 안걸리나요??? 궁금합니다. 여태까지는 공휴일에 한번도 못쉬었는데 따로 급여를 준거는 없었습니다.
유* 님
조회 : 40건
답변 : 1건
22.01.01
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2022년 1월 1일부터 상시근로자 5인이상 사업장에서도 공휴일 유급휴일이 시행됩니다.
올해부터 공휴일(대체공휴일)에 근로를 하게 된다면 휴일수당(가산수당)을 지급해야 합니다.
원칙적으로 연차는 근로자가 원하는 시기에 부여해야 하나, 사업운영에 지장이 있는 경우 시기를 변경할 수 있습니다.
연차미사용수당을 미리지급하는 경우에도 근로자가 연차를 신청하면 연차를 사용하게 하는 등 근로자의 휴식권을 보장할 수 있어야합니다.
이때 사용하는 연차는 무급으로 처리할 수 있습니다.
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