노무상담 Q&A
자신과 유사한 사례를 통해서 해결방안을 찾고
상담글을 작성하셔서 제휴 노무사로부터 답변을 받으세요.
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Q.
안녕하세요 새해부터 죄송합니다
우선 새해 복 많이 받으시고 호랑이기운 듬뿍 받으시길 바랍니다
노무상담을 신청하고 싶은데요
내용은 간략히 2인1조로 일을해야하는 식당이며 한명이라도 없을 시 영업을 할 수가 없습니다 헌데 직원한명이 무통보 무단퇴사에 연락마저 회피하고있는상황이며 그전에 트러블또한 일절 없었습니다
저는 09:00-18:00까지 일을하며
해당직원은 18:00-04:00시 까지 일을 합니다 헌데 무단퇴사로인해 야간영업이 불가피해지자 현재 제가 아침부터 힘이 닿는데까지는 하는데
영업을 그전에 조기마감해야하며
다른직원은 정상영업을 못하는데도 급여를 지급해야하는 손해가 발생하고있어서 해당직원이 괘씸한데 영업손해배상 청구를 할 수 있을까요..?
배달전문음식점이며 매출관련해서는 다 자료가 남는 시스템이고
영업중지를하면 영업중지를 한 시간이 문자로 오게됩니다..
일단 간략히 상황정리 했습니다
상담좀 부탁드립니다
최*우 님
조회 : 9건
답변 : 1건
22.01.03
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근로자의 무단퇴사로 회사가 입은 실손해가 있다면 손해배상청구가 가능하나, 실손해에 대해서는 사업주가 입증해야 합니다.
손해배상 등 민사소송은 법률Q&A를 이용해주시기 바랍니다.
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