노무상담 Q&A
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Q.
제가 2011년 10월 4일에 입사하여 10년 장기근속을 하고 회사 내부의 마찰로 인해서 퇴사를 결심하고 지금 제가 가지고 있는 연차를 소진하며 휴식중인데 10년 장기근속시 50만원과 10일의 휴가를 주는데 개인 연차만 사용할 수 있고 10 일의 휴가는 사용 못하게 하면서 이대로 퇴사시에 50만원을 못 준다고 합니다. 장기근속 10일 휴가를 사용한다고 해도 퇴사를 한다고 하면 사용을 못하게 해서 50만원을 안준다고 하는데 맞는건지 문의드립니다
배*일 님
조회 : 14건
답변 : 1건
22.03.16
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장기근속 관련 사항은 법정사항이 아니라 사업장 재량에 따른 수당 및 휴가입니다.
-50만원의 수당을 받을 수 있는 조건을 구체적으로 살펴보셔야 합니다. (단순히 10년 장기근속을 의미하는 것인지, 추가적인 요건이 있는지, 그 지급시기는 언제인지 등)
-10일의 휴가를 부여받을 수 있는 조건을 구체적으로 살펴보셔야 합니다. (연차대체는 아닌지, 사용시기는 언제인지 등)
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