노무상담 Q&A
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Q.
안녕하세요 회사 다니는 3년차 사원입니다. 지금 다니는 회사가 계약서 상으로는 월~금 9시~18시(1시간 점심시간) 이렇게 측정이 되어있는대 실상 한달에 토요일출근은 기본이고 퇴근시간이 18시를 넘어서 21~심하면 철야까지 하며 정상퇴근은 7일도 체 되지않고 이렇게 일하는게 윗선에서는 당연하단 듯이 여기는 회사입니다. 그러고 직원에 대한 복지나 태도는 노예(심한표현이긴하지만)로 여겨지게끔 합니다.
그래서 퇴사를 생각하고 있는대 청년체움공제가 발목을 잡고 있어서 묵묵히 지내고는 있는대 청년체움공제를 유지하거나 지킬 방법이 있을까요?
지*철 님
조회 : 6건
답변 : 1건
22.05.10
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죄송하지만 청년채움공제 상담은 진행하지 않습니다.
운영기관에 직접 문의주시기 바랍니다.
도움드리지 못해 죄송합니다.
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