• Q.
  연차휴가 사업장의 휴가일수 측정
  안녕하세요 . 노무사님~ 오늘 드리는 상담은 저희 삼촌이야기 입니다.
  저희 삼촌께서는 2016년도부터 꾸준히 근무를 하셨는데 2~3일의 정도 휴가만 사용하며 최선을 다해 일을 하셨습니다.
  그런데 갑자기 그전~2019년도까지의 휴가를 포기한다는 합의서를 작성하게 시켰고 2020년도는 준다고 하더니 2020년도 근로기준법에 따라 법정공휴일 을 모두 휴가로 쳐서 휴가보상금을 지급을 안한다고 하더라구요.
  정말 2020년도 근로기준법이 그런건지 너무 속상해서 이렇게 글을 남깁니다.
  꼭 꼭 회신 부탁드립니다
  이*지 님
  조회 : 30건 답변 : 1건 22.05.24 즐겨찾기
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  찾아줘노무사 답변

  22.05.25

  채택글

  휴가는 법정휴가(연차유급휴가)와 약정휴가(사규에 따른 휴가)가 있습니다. 

  법정휴가인 연차유급휴가의 경우 부여된 휴가일수를 사용하거나 미사용시 미사용연차수당을 지급받아야 합니다. 

  
  

  법정공휴일은 유급휴일이나 2020년에는상시 300명 이상의 근로자를 사용하는 사업 또는 사업장, 「공공기관의 운영에 관한 법률」 제4조에 따른 공공기관 등에 적용되었습니다.

  2020년 적용 사업장이 아니라면, 법정공휴일은 통상적인 근로일에 해당하므로 (근로자대표와의 서면합의를 통해) 연차대체가 가능합니다. 

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