노무상담 Q&A
자신과 유사한 사례를 통해서 해결방안을 찾고
상담글을 작성하셔서 제휴 노무사로부터 답변을 받으세요.
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Q.
소기업 법인 회사를 운영중입니다.
현재 직원은 1명이며 이직원 월급정도로만 매출이 발생되고 있는상황입니다.
그래서 현재 회사는 유지를 하면서 저는 무급으로 변경하고
제가 타사 취직을 하려고 합니다.
(같은 사무실에 있는 지인의 회사에 일을 도와주며 취직 개념으로 일을 하려고 합니다.)
법적으로는 가능하다고만 알고있는데 어떤 준비를 해야되고
어떤 신고절차나 행정? 그러한 부분이 있는지 문의 드립니다.
김*호 님
조회 : 25건
답변 : 1건
22.06.27
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현재 사업장에서는 국민연금/건강보험공단에 법인 대표자 무보수 신고를 진행해주시면 됩니다.
타사에 취직하는 것과 관련해서는 해당 사업장에서 근로자와 같이 일한다면 1주 근무시간을 기준으로
1주 15시간이상 일할 경우 4대보험 전부에 대해 가입(취득신고)하시고, 1주 15시간 미만으로 일 한다면 고용/산재보험에 대해서만 가입해주시면 됩니다.
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