노무상담 Q&A
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Q.
격주 주 6일 근무
연차수당도 급여에 포함해서 급여를 좀 더 높게 주고 있습니다.
직원과 합의는 다 된 상태 인데
근로기준법에 맞게 계산을 해서 계약서를 작성해야할지
초과근로. 연차수당 포함 급여 000원 이라도 명시해도 되나요?
김*경 님
조회 : 40건
답변 : 1건
20.11.19
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안녕하세요,
찾아줘세무사 제휴 노무법인 솔루션입니다.
근로기준법에 따라 근로계약서상 임금조항은 그 구성항목, 계산방법, 지급방법을 명확히 명시하여야합니다. 특히 포괄임금제처럼 임금을 설정하시는 경우에는 근로자에게 불리함이 없도록 정해야하는바, 모든 임금항목을 포함하여 얼마라고 작성하셔서는 안됩니다.
기본급 ___원
연장근로수당 ____원
연차수당 _____원
식대 ______원
합계 ___________원
이런식으로 작성되어야하는점 참고 부탁드리며, 위와 같은 임금설계를 포함한 근로계약서 작성은 사업장에서 필수적으로 준비가 필요한 부분이므로 가급적 노무사의 도움을 받으시길 권해드립니다.
02)3452-9082 로 연락주시면 상담 도와드리겠습니다.
감사합니다.
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