노무상담 Q&A
자신과 유사한 사례를 통해서 해결방안을 찾고
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Q.
안녕하세요
저는 일반 종소업체에서 근무중인데요
이번달 말에 회사를 그만두게되어
여러가지 문제점들이 있어 문의글을 남깁니다
근로기간은 2020년 4월 7일부터 현재까지
근무중이고 7월말까지만 근무하기로 하였습니다
1. 근로계약서 작성을 한번도 하지 않았구요
2. 1년에 사용가능한 연차가4일입니다
3. 8월부터 2월 까지는 월~금까지 9시부터 6시까지 근무인데 3월부터 7월까지는 6시30분부터 7시까지고 토요일은 2시까지 일요일은 격주로 10시까지 근무하고 있습니다(3~7월까지는 50만원씩 별도금액을 받고는 있습니다)
4. 출퇴근 자료는 cctv밖에 확인이 안됩니다
퇴사할때 연차수당이나 연장근로수당을 받을수 있을까요?
이*춘 님
조회 : 98건
답변 : 1건
22.07.04
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미사용연차수당이 있는 경우 연차수당 지급받을 수 있습니다.
연장근로에 대한 수당을 일부지급 받았다면 차액을 청구할 수 있습니다.
위 내용만으로 미사용연차가 있는지, 연장근로수당 차액분이 있는지 확인할 수 없습니다.
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