노무상담 Q&A
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Q.
하계휴가를 쓰는 직원이 휴가기간에 자발적으로 모니터링 해당 업체를 방문하여 현장 평가를 진행한다고 합니다.
그런데, 이렇게 하면서 휴일수당+출장일비를 모두 지급받겠다고 하는데 가능한건가요?
박*우 님
조회 : 35건
답변 : 1건
22.09.20
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휴가기간에는 근로제공의무가 면제되고 사용자의 지휘감독을 벗어났음에도 근로자 재량으로 업무를 진행하는 경우 무급임을 명백히 고지하시기 바랍니다.
다만 해당 업무가 반드시 휴가기간에 진행되어야 하는 업무라면 휴가 기간을 조정하여 휴가와 근로일을 구분하시어 분쟁을 최소화하시기 바랍니다.
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