급여문제로 문의드려요

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Q.
급여,주휴수당 급여문제로 문의드려요
안녕하세요. 저희아버지가 1월을 마지막으로 근무하시고 퇴사하셨는데 급여를 받지 못해서요
요양사로 일하셨는데 1월 말경 그만두셨고 2월 10일이 급여일자였습니다.
병원에서는 간병인협회에 월급을 지불한 상태이나, 간병인협회장이 아버지의 지난일을 가지고 급여를 주고있지 않습니다.
작년 요양병원에서 한 환자가 저희아버지가 자신을 침대로 옮기는과정에서 부딪히게해서 다쳤다며 컴플레인을 했습니다.
저희 아버지는 그런적 없으시다하고요. 그러다 며칠 뒤 그 환자가 돌아가셨습니다.
그 가족들은 협회에 소송을 걸었구요, 아버지는 아니라고 해서 환자 가족들만 믿더라구요.. 그때도 월급을 주지않았습니다.
그 사건을 들먹거리며 소송이 들어와 아버지께 무슨 사인을하라며 그렇지않으면 월급을 주지 않겠다고 실랑이하다가 노동청 신고 후 몇달 후에 받긴했지만요..
그러고 시간이 지났는데.. 다시 협회에서 그때 일에 대해 소송이 또 들어왔다며, 아버지를 만나자고 하네요. 그 때 해결책을 찾으면 월급을 주겠다며,,,
정말 억울해합니다 저희 아버지는 환자를 고의로 다치게한적도 없다고 왜 자꾸 이러는지 모르겟다고 하십니다.
코로나때문에 그 병원에서 고생이란 고생은 다하셨는데. 왜 지난일을 하지도 않은일을 소송이 들어왔다며 책임을 묻는지 모르겠습니다. 도움부탁드립니다.
이*희 님
조회 : 10건 답변 : 1건 21.02.14
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찾아줘노무사 답변

21.02.16

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안녕하세요,
찾아줘세무사 제휴 노무사입니다.
소송은 자신들이 선생님 아버님으로 인해 발생한 손해를 증명하여 별도의 민사소송으로 진행하여야 하고, 근로기준법에 따라 임금은 전액 그대로 지급하여야 하는 것이 원칙입니다.
따라서 못받으신 임금에 대해서는 사업장 관할 노동청에 임금체불 진정을 제기하여 받으시기 바랍니다.
보다 구체적인 상담이 필요하시면 노무법인 솔루션(02-3452-9082)로 연락주세요.
감사합니다.