노무상담 Q&A
자신과 유사한 사례를 통해서 해결방안을 찾고
상담글을 작성하셔서 제휴 노무사로부터 답변을 받으세요.
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Q.
2008년 8월 부터 입사하여 올해 1월 10일까지 근무하였습니다.
암 수술로 먹는것이 좀 불편하여 출장을 계속다니는 업무라 계속 다니기는 불편하고 회사도 부담이 있어 고정급여
40만원 출장 1일시 15만원 으로 하기로하고 다녔습니다.
4대보험 및 세금은 회사에서 부담하기로 하였어나 약속을
지키지 않아 계속 이의제기를 하여 2020년부터는 회사가
4대보험을 부담했습니다.
수입이 너무 들쑥날쑥해서 어떤때는 두달정도 현장을 못가다 어떤때는 3주 연속 출장을 가기도 합니다..
근로계약서는 작성을 하지 않았고 급여명세서를 받아보지도 않았지만 통장에 급여가 매월 10일에 입금됩니다.
2019년 연말정산 환급금도 못받았고
올해 1월 12일 퇴사시 12일 급여도 못받았습니다.
이런경우 퇴직금을 받을수 있나요.
참고로 2020 10월 약 200만원 11월 350만원 12월 40만원
수령했습니다
공*표 님
조회 : 35건
답변 : 1건
21.02.18
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안녕하세요,
찾아줘세무사 제휴 노무사입니다.
평균적으로 1주 15시간이상, 1년이상 일하셨다는 것을 증명하실 수 있다면 퇴직금 지급을 청구하실 수 있습니다.
근로계약서가 없더라도 통장 급여입금내역등을 통해 근로기간을 입증하여 사업장 관할 노동청에 임금체불 진정을 제기하여 받을 수 있습니다.
보다 구체적인 상담이 필요하신 경우 노무법인 솔루션(02-3452-9082)로 연락주시기 바랍니다.
감사합니다.
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