노무상담 Q&A

자신과 유사한 사례를 통해서 해결방안을 찾고
상담글을 작성하셔서 제휴 노무사로부터 답변을 받으세요.

  • Q.

    급여 계산좀부탁드립니다

    일요일~목요일 까지 주5일근무입니다.쉬는시간 없어요.야간근무

    8/13.14(21시~06시)근무
    8/18(일요일) 23시~06시 근무
    8/19일 21시~06 시 근무
    8/20일.21.22 (20시~06시 근무 (10시간)
    8/25일 (일요일)23시~06시 근무
    8/26.27.29 (20시~06시)근무
    8월 총 11 일근무
    주휴. 야간근무 등 총 세전급여 부탁드립니다


    강** 님
     조회 : 127건 답변 : 3건 24.09.03
  • 세무사 프로필 이미지

    정정화 노무사 답변 채팅ㆍ전화상담 추가요청

    24.09.03

    안녕하세요. 가치노무사컨설팅 대표노무사 정정화입니다.

    소정근무일과 소정근무시간은 언제인지 시급제인지 월급제인지 5인 이상 사업장인지 5인 미만 사업장인지 등등 기본적인 근로조건 들이 확인되어야 계산이 가능할 것으로 사료됩니다. 근로계약서 등을 참고하여 상담 및 문의부탁드립니다.

  • 세무사 프로필 이미지

    노성균 노무사 답변 채팅ㆍ전화상담 추가요청

    24.09.04

    근로계약서, 소정근로시간 등이 확인되어야 계산 가능합니다.

    ※ 상세상담은 [채팅·전화 상담 추가요청] 부탁드립니다.

  • 세무사 프로필 이미지

    김대용 노무사 답변 채팅ㆍ전화상담 추가요청

    24.09.06

    안녕하세요 김대용 노무사입니다.

    해당 급여계산은 유료 서비스 내용입니다.

    1:1문의 주시면 보다 상세히 상담해드리겠습니다.

찾아줘 AI

참조만 부탁드립니다.

급여 계산을 제공하기 위해 필요한 몇 가지 추가 정보가 있습니다.
1. 시간당 기본 임금은 얼마인가요?
2. 야간근무 수당은 시간당 기본 임금의 어느 정도 비율로 지급되는가요?
3. 일요일이나 공휴일 근무에 대한 추가 수당은 있나요?
4. 어떻게 주휴수당을 계산하는가요? (일반적으로 주 5일 이상 근무하며, 주휴수당은 주5일근무시 휴일에 대한 임금 1일분이 추가로 지급됩니다. 이는 일반 임금에 포함되지 않으며, 독립적으로 계산됩니다.)
5. 만약 필수 신고가 필요하다면, 다음 중 어느 것에 해당하는가요? (1) 퇴직연금 (2) 건강보험 (3) 국민연금 (4) 고용보험

위와 같은 정보가 제공되지 않으면 정확한 급여 계산이 어렵습니다. 필요한 정보를 제공해주시면 정확한 계산을 도와드리겠습니다.

해당 답변은 노무사의 개인적인 의견이므로 참고용으로 활용하시기 바라오며, 답변에 대한 저작권은 찾아줘노무사에 귀속됨을 알려드립니다. 복사 및 변경, 배포시에는 반드시 출처 표기를 해주시기 바랍니다.

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