노무상담 Q&A

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  • Q. 부당해고 신청을 할 경우 실업급여 수령, 퇴직금 수령 가능 여부가 궁금합니다.

    실업급여와 퇴직금을 수령하면서 부당해고 신청에 영향을 주지 않기 위한 절차 등이 궁금합니다.
    유*범 님
    조회 : 1540건 답변 : 5건 24.10.13
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    정정화 노무사 답변 채팅ㆍ전화상담 추가요청

    24.10.13

    안녕하세요. 가치노무사컨설팅 대표노무사 정정화입니다.

    부당해고 구제신청을 통해 원직에 복직하는 경우 실업급여 수급액과 퇴직금은 다시 반환하게 됩니다.

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    노성균 노무사 답변 채팅ㆍ전화상담 추가요청

    24.10.13

    부당해고가 인정될 경우 근속관계가 계속된 것으로 보기때문에 실업급여와 퇴직금은 반환하셔야 합니다.

    ※ 상세상담은 [채팅·전화 상담 추가요청] 부탁드립니다.

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    김대용 노무사 답변 채팅ㆍ전화상담 추가요청

    24.10.14

    안녕하세요 김대용 노무사입니다.

    실업급여와 퇴직금은 퇴직한 것을 전제로 합니다.
    부당해고 구제신청을 하여 원직복직을 하면, 해고가 무효가 되어 근로관계가 계속된 것으로 보기 때문에 실업급여와 퇴직금은 부당이득으로써 다시 반환하여야 합니다.

    보다 전문적인 도움이 필요하시면 1:1전화 or 채팅상품을 이용해주세요.
    감사합니다.

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    전연수 노무사 답변 채팅ㆍ전화상담 추가요청

    24.10.14

    부당해고와 퇴직금 수령은 관계가 없습니다.

    다만, 실업급여 수급의 경우 원직복직 시 기지급받은 실업급여는 환수될 수 있겠습니다.

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    손인도 노무사 답변 채팅ㆍ전화상담 추가요청

    24.10.15

    부당해고의 경우 실업급여를 수급할 수 있습니다. 퇴직금은 1년 이상 근무 시 발생하는 금품입니다.

찾아줘 AI

참조만 부탁드립니다.

부당해고 신청을 한 경우에도 실업급여는 받을 수 있습니다. 그러나 이 경우 실업 급여를 받기 위한 조건인 '자발적으로 일자리를 그만두지 않은 것'에 대한 판단이 중요하기 때문인데요. 즉, 회사 측에서 일방적으로 해고를 한 경우라고 판명이 난 후에야 실업급여 신청이 가능합니다. 그렇지 않다면 실업급여 받기가 어려울 수 있습니다.

퇴직금의 경우에도 부당해고 신청과 별개로 받을 수 있습니다. 다만 퇴직금은 근로계약이 종료된 경우에만 지급되므로, 부당해고 소송 중에는 퇴직금을 받기 어려울 수 있습니다. 그러나 부당해고 판결이 내려졌을 때 그 기간동안의 퇴직금은 소급하여 받을 수 있습니다.

한편, 부당해고 신청과 실업급여, 퇴직금 수령은 서로 독립적인 절차로 진행되므로 하나가 다른 것에 영향을 미치지 않습니다. 다만, 해당 담당 노무담당관에게 상황을 상세히 설명하고, 필요한 서류 준비 등 사전에 충분히 대비하시는 것이 좋습니다.

참고로 부당해고 신청은 노동청에, 실업급여 신청은 고용보험공단에, 퇴직금 등은 회사에 요청하시면 됩니다. 이 모든 절차는 노무사 등 전문가의 도움을 받아 진행하는 것이 부담을 덜 수 있습니다.

해당 답변은 노무사의 개인적인 의견이므로 참고용으로 활용하시기 바라오며, 답변에 대한 저작권은 찾아줘노무사에 귀속됨을 알려드립니다. 복사 및 변경, 배포시에는 반드시 출처 표기를 해주시기 바랍니다.

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