노무상담 Q&A
자신과 유사한 사례를 통해서 해결방안을 찾고
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Q.
이번에 자발적 퇴사를 하려고 합니다.
무급으로 일시키는게 너무 힘들어서 퇴사를 하려고 하는데요
그 부분에 있어서 회사에 얘기를 하면 권고사직으로 처리가 가능할까요? 증거가 없어서 걱정입니다....ㅠ
증거 없어도 문제 삼을수 있는걸까요?
윤*혜 님
조회 : 55건
답변 : 1건
21.03.12
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안녕하세요,
찾아줘세무사 제휴 노무사입니다.
권고사직으로 실업급여를 받는 것은 회사의 퇴사권유에 근로자가 수락하여 퇴사한 경우에 해당합니다.
실업급여를 받기 위해서 회사에 권고사직으로 처리를 요구하는 것은 부정수급에 해당됩니다.
다만, 2개월 이상 임금체불이 있는 경우 자발적 이직임에도 실업급여 수급자격을 인정받을 수 있습니다.
실업급여의 수급자격여부는 고용센터 담당자에 의해 판단이 이루어지므로 담당자와 상담하시기 바랍니다.
감사합니다.
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