노무상담 Q&A

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  • Q.

    무단퇴사 퇴직금 관련 문의


    1년 조금 넘게 다닌 회사인데도 업무 과중으로 도저히 견딜수가 없어서 무단결근중입니다..
    11월 1일부터 안나가는 중인데 회사에서 무단결근 20일이 되면 퇴직처리된다고는 문자를 받았어요.
    이경우에도 퇴직금을 받을 수 있는지 받는다면 기한이 언제까지인지 궁금해요.
    그리고 제가 회사에서 만들란 얘기가 없어서 IRP 계좌를 아직 안 만든 상태였는데.. 이 경우엔 월급통장으로 들어오는건지 궁금해요...


    윤*주 님
    조회 : 2019건 답변 : 2건 24.11.26
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    원자영 노무사 답변 채팅ㆍ전화상담 추가요청

    24.11.27
    채택글

    안녕하세요 원자영노무사입니다.
    퇴직금은 근로자의 귀책사유 등 관련없이 1년 이상 재직 시 지급됩니다. 퇴직일로부터 2주 내 지급되어야 합니다.
    IRP 계좌가 아닌 월급통장으로 들어올 수 있습니다.
    회사가 요구하는 퇴사 절차는 최소한 지키시면서 퇴사하시길 바랍니다. 감사합니다.

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    정정화 노무사 답변 채팅ㆍ전화상담 추가요청

    24.11.26

    안녕하세요. 가치노무사컨설팅 대표노무사 정정화입니다.

    퇴직금은 발생되나 퇴사 직전 3개월 이내에 무단결근(무급)기간이 있어 평균임금이 줄어들어 퇴직금이 적어질 수도 있습니다. irp개좌를 개설해서 알려주어야 퇴직금을 irp계좌로 지급할 수 있습니다.

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참조만 부탁드립니다.

제 적법성에 대해 이야기하자면, 무단결근은 엄연히 근로기준법 상의 부당해고에 해당되지는 않지만, 그렇다고 해서 근로자의 올바른 퇴사 방법이라고 보긴 어렵습니다. 또한 기업의 근로기준 대응 방안에 따라 다르기에 세부적인 부분은 해당 기업의 인사담당자나 법률전문가와 상담하는 것이 좋습니다.

그리고 퇴직금 및 이직자금(IRP)와 관련해서는,

1. 퇴직금: 퇴직금이란 근로기준법에서 정한 바에 따라 근로자가 일정기간 이상 근로를 한 후 퇴직할 경우 그 노력에 대한 보상을 목적으로 지급하는 것을 말합니다. 그래서 무단결근으로 퇴사 처리가 된다면 퇴직금은 지급받을 수 있습니다. 다만 실제로 퇴직금을 통상임금으로 환산하여 지급하는 경우가 많으므로 그 비율을 확인해보셔야 합니다.

2. 기한: 근로계약이 해지된 날로부터 14일 이내에 지급해야합니다.

3. 이직자금(IRP): 이직자금(IRP)은 일반적으로 회사가 부담하는 부분이나 조직에서 퇴직금 지급 정책에 대해 명확히 하지 않았을 경우, 회사가 개인통장으로 퇴직금을 지급하기도 합니다. 따라서 이 부분은 회사에서 어떤 방식으로 진행하고 있는지 확인해보셔야 합니다.

결론적으로, 무단결근으로 인한 퇴직엔 꼭 법률적인 상담을 받아보세요.

해당 답변은 노무사의 개인적인 의견이므로 참고용으로 활용하시기 바라오며, 답변에 대한 저작권은 찾아줘노무사에 귀속됨을 알려드립니다. 복사 및 변경, 배포시에는 반드시 출처 표기를 해주시기 바랍니다.

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