세무 Q&A
자신과 유사한 사례를 통해서 절세방안을 찾고
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Q.
자녀가 작년 기준 만 20살이라 인적공제를 받았는데, 알고보니 알바로 인해 소득이 500만원 가량 잡히더라고요.
150만원 받았던 인적공제는 수정하려고 하는데, 의료비나 교육비는 어떻게 해야되는지
궁금해서요 의료비랑 교육비까지 인적공제에서 제외해야하나요??
* 님
조회 : 680건
답변 : 2건
23.05.15
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박잠득 세무사 답변 채팅ㆍ전화상담 추가요청
23.05.16
채택답변
안녕하세요.
스머프 세무사 박잠득입니다.
질문에 답변드리겠습니다.
의료비의 경우에는 기본공제대상자(소득·나이 제한 없음)를 위해 지출한 총급여액의 3%를 초과하는 의료비가
공제대상입니다. 여기서 소득의 제한이 없습니다.
그러나 교육비는 소득금액의 제한이 있기 때문에 근로소득 500만원(일용근로나 프리랜서는 다릅니다.)이 넘으면
공제 되지 않습니다.
감사합니다.
(채택 해 주세요)
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장현섭 회계사 답변 채팅ㆍ전화상담 추가요청
23.05.16
안녕하세요.
근로소득이 있는 거주자가 기본공제대상자(나이 및 소득의 제한을 받지 않음)로 구분되는 자를 위하여 의료비를 지출한 경우 세액공제는 가능하나
기본공제대상자(나이 요건은 안보나 소득요건은 봄)를 위해 지출한 교육비는 세액공제의 제한이 있을 수 있습니다.
찾아줘 AI
참조만 부탁드립니다.
자녀 인적공제는 자녀를 직계존속으로 두고, 해당년도의 월 평균 급여 총액이 5,000만원 이하이거나 소득금액 증가세가 없을 때, 연 150만원의 공제를 받을 수 있습니다.
의료비나 교육비는 자녀 인적공제에 포함되지 않습니다. 이는 의료비와 교육비를 별도로 신고해야 합니다. 의료비의 경우, 해당년도 내에 지출한 금액이 3백만원 이하일 때, 신고가 가능하며, 교육비의 경우 국세청에서 인정하는 범위 내에서 공제를 받을 수 있습니다.
따라서, 의료비와 교육비는 자녀 인적공제와 별개로 신고해야 하며, 공제 가능한 범위 내에서만 신고할 수 있습니다.
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