세무 Q&A
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Q.
건설업 일용직 인건비 신고시 어디어디에 신고해야하는지 궁금합니다.
근로복지공단 고용산재토탈서비스에도 신고하고 매달 국세청에도 자료 제출도 해야하는지요?
혹시 그 외에 또 신고해야하는 곳이 있을까요?
또 자주 반복되는 일용직 근로자가 있는데 한달에 일주일 미만이면 매달 연속으로 계속 신고해도 문제가 없을까 궁금합니다.
비과세 되는 금액 선에서 지급 신고를 하는 것과 그 이상의 금액으로 지급 신고를 할 경우 세금의 차이도 궁금합니다.
* 님
조회 : 1607건
답변 : 2건
23.08.18
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권상국 세무사 답변 채팅ㆍ전화상담 추가요청
23.08.18
안녕하세요. [세무사 권상국 세무회계컨설팅]의 권상국 세무사입니다.
근로신고에 대해 국세청외에 다른 곳에 신고를 해야하는것은 노무의 영역이기에 노무쪽에 확인 받으시는게 좋겠습니다.
우선 말씀하신대로 고용산재 신고는 당연히 하셔야하고 국세청에도 급여신고를 하셔야 경비처리가 됩니다.
일당 15만원까지는 비과세 이고 그 이상 신고할 경우는 세금이 산출됩니다.
세금 계산방식은 일용직의 수당에서 (일당-15만원) x 6% x (1-55%)로 세금이 원천징수가 됩니다.
그리고 건설업의 경우는 1년까지 일용직으로 신고가능합니다.
도움이 되셨기를 바랍니다. 감사합니다.
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권혁우 세무사 답변 채팅ㆍ전화상담 추가요청
23.08.22
안녕하세요 :)
세무회계 프리미어 권혁우 세무사입니다.
질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변 드립니다.
매달 원천세 신고 및 고용산재 신고를 하셔야 합니다.
찾아줘 AI
참조만 부탁드립니다.
건설업 일용직 인건비 신고는 다음과 같이 해야합니다:
1. 근로복지공단 고용산재토탈서비스: 일용직 근로자의 인건비 신고를 위해 근로복지공단 고용산재토탈서비스에 신고해야합니다. 이를 통해 근로자의 근로보험료와 고용보험료를 납부합니다.
2. 국세청: 매월 지급한 일용직 근로자의 인건비 자료를 국세청에 제출해야합니다. 이를 통해 해당 근로자들이 속한 세대의 소득세를 계산합니다.
또한, 다른 신고해야하는 곳은 다음과 같습니다:
3. 건설업계 협력업체 신고: 건설업계에서 배출되는 일용직 근로자에 대한 협력업체들과의 인력공급 계약과 관련해서 해당 협력업체에도 신고해야 합니다. 이를 위해 협력업체의 명칭, 사업자등록번호, 근로자 수 등을 제출해야합니다.
4. 조합, 협동조합 신고: 건설업에서 인력 공급을 위해 조합 또는 협동조합과 계약을 맺은 경우, 해당 조합 또는 협동조합에도 신고해야합니다. 이를 위해 조합 또는 협동조합의 명칭, 사업자등록번호 등을 제출해야합니다.
자주 반복되는 일주일 미만의 일용직 근로자의 경우에도 매달 신고가 필요합니다. 근로자의 근로일수와 상관없이 인건비 신고는 정확하게 해야하며, 근로자의 근로일수에 따른 예외는 없습니다.
비과세 되는 금액 선에서 지급 신고를 하는 경우와 그 이상의 금액으로 지급 신고를 하는 경우에는 세금의 차이가 발생할 수 있습니다. 비과세 되는 금액은 법령에서 정한 선까지는 세금을 부과하지 않습니다. 따라서, 일용직 근로자에게 비과세로 인건비를 지급하는 경우에는 해당 선까지는 세금이 부과되지 않습니다. 그러나 비과세 금액을 초과하는 부분은 세금이 부과될 수 있습니다. 세금의 세부 사항과 관련해서는 국세청으로 문의하시는 것이 좋습니다.
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