세무 Q&A

자신과 유사한 사례를 통해서 절세방안을 찾고
상담글을 작성하셔서 제휴 세무사로부터 답변을 받으세요.

  • Q. 폐업한 예전직장A에서 고용,산재 보험 자격상실 처리를 하지 않았습니다.
    급하게 오늘 확인하여 예전직장 대표에게 연락해 확인좀 해달라고 했지만
    못미더워서 고용,산재 포털사이트에서 직접 '고용보험 피보험 자격확인 청구서'를 작성했습니다.

    새로운직장B은 당장 월요일 출근입니다.
    문제는 고용보험은 이중가입이 안되는데 월요일에 자격등록을 하면 새직장B에서 제가 전직장A에 고용,산재보험이
    아직 등록되어있는지 확인이 되는걸까요? (급여,근무시간 새직장B > 예전직장A)

    아니면 회사에서는 아무 문제 없이 자격등록이되고, 공단에서 알아서 예전직장은 상실처리, 새직장에 자격등록이 되게 해주나요?

    첫출근날부터 얼굴붉힐 일이 생길까 걱정입니다.
    김*복 님
     조회 : 402건 답변 : 4건 23.10.27
  • 세무사 프로필 이미지

    김지현 세무사 답변 채팅ㆍ전화상담 추가요청

    23.10.28

    답변후 1개월 초과 혹은 다른 세무사분의 답변이 적정할 것으로 판단되어 답변 삭제합니다.

  • 세무사 프로필 이미지

    최영완 회계사 답변 채팅ㆍ전화상담 추가요청

    23.10.28

    안녕하세요. 호수회계법인 최영완 회계사입니다.
    이중 가입 됩니다. 투잡 쓰리잡 하시는 분들 모두 이중 삼중 가입합니다.
    일단 새로운 직장에서 취득처리하시면서 정상 출근하시고
    전 직장에서는 소급하여 상실신고 처리 가능합니다.
    고맙습니다.

  • 세무사 프로필 이미지

    소현 세무사 답변 채팅ㆍ전화상담 추가요청

    23.10.29

    보통 B직장에서 해당내용을 알기는 쉽지 않습니다만, 공단 담당자가 의아하게 여기면 회사로 통보가 갈 수도 있습니다.
    다만, 이중가입이 불가능한 것은 아니기에 큰 문제는 없습니다.

    실무적으로 보통 월말에 한번에 처리하는 경우도 있으니 다음달까지 지켜보심이 어떠실까합니다.

  • 세무사 프로필 이미지

    박현우 세무사 답변 채팅ㆍ전화상담 추가요청

    23.10.30

    1. 고용보험은 이중으로 가입이 가능하며, 새직장 B에서 근로자가 전직장에 고용보험이 취득하였는지 확인할 수 있는 방법은 없습니다.

    2. 현 직장에 고용보험을 취득하였다고 해서 자동으로 전 직장의 고용보험이 상실되지 않습니다. 전직장에서 원만하게 상실신고를 하지 않는다면 본인이 직접 공단에 요청하시는 것을 권해드립니다.

찾아줘 AI

참조만 부탁드립니다.

당장 월요일에 출근하셔서 실제로 이중가입되는 상황이 발생할 가능성은 없습니다. 왜냐하면 재직 신고가 즉시 처리되는 것이 아니기 때문입니다. 매월 일정 기간 동안 해당 담당자가 자료를 넣고, 이후에 공단에서 그 정보를 확인하는 과정을 거치게 됩니다.

비록 전 직장에서 자격 상실 처리를 하지 않았다 해도, 신규 입사하면서 새로운 직장에서 자격 등록을 하게 되면 기존의 정보와 비교하여 과오가 있는 경우에는 근로복지공단 측에서 직접 연락이 올 것입니다. 이런 경우에는 이중 가입이 아니라 가장 최근에 등록된 직장의 등록이 유지되고, 이전 직장은 자격 상실 처리됩니다.

그러나, 만약 너무 걱정되신다면 새로운 직장에 출근하시기 전에 근로복지공단에 전화를 하셔서 상황을 설명하고 빠른 처리를 부탁드리는 것도 방법입니다.

해당 답변은 제휴 세무사의 개인적인 의견이므로 참고용으로 활용하시기 바라오며, 답변에 대한 저작권은 찾아줘세무사에 귀속됨을 알려드립니다. 복사 및 변경, 배포시에는 반드시 출처 표기를 해주시기 바랍니다.

이전페이지
세무 Q&A 작성하기