세무 Q&A
자신과 유사한 사례를 통해서 절세방안을 찾고
상담글을 작성하셔서 제휴 세무사로부터 답변을 받으세요.
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Q.
안녕하세요.
원래 화,금,토,일로 근무가 지정되어 있는 파트타이머인데 매장 상황상 1/31 금요일에 근무를 안 하고 1/29일 수요일로 근무일을 하루만 변경하려고 하는데 이렇게 근무날을 변경 해도 1/29일 수요일이 빨간날이기 때문에 대체휴무를 지급하는게 맞는거죠??
김*린 님
조회 : 214건
답변 : 1건
25.01.01
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장희성 세무사 답변 채팅ㆍ전화상담 추가요청
25.01.02
안녕하세요. 세무회계 다온 장희성 세무사입니다
근로계약이나 근로조건은 노무 쪽 업무입니다.
찾아줘 노무사에 가서 해당 게시판에 글을 올리시면 노무사분들의 답변을 들으실 수 있습니다
답변이 도움되셨길 바라겠습니다. 감사합니다
찾아줘 AI
참조만 부탁드립니다.
안녕하세요.
근무날 변경에 관한 질문에 답해드리겠습니다. 일반적으로 공휴일에 근무한 경우 해당일 휴일수당을 지급하고, 그러므로 일반적으로 대체휴무를 제공하지 않습니다. 그러나 이는 회사의 인사방침 및 단체협약 등에 따라 다를 수 있으며 법적으로 요구되는 최소한의 근로 조건입니다.
결론적으로, 1/29 수요일(설 연휴)에 근무 시 휴일수당을 지급하고 추가로 대체휴무를 지급하려면 회사의 사내규정이나 단체협약 등에 그에 대한 규정이 있는지 확인하시는 것이 좋습니다.
자세한 사항은 근로기준법을 참고하시거나 직접 소속 노동청에 문의하시면 좀 더 정확한 답변을 받을 수 있을 것입니다.
모쪼록 도움이 되었길 바랍니다.
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