세무 Q&A
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Q.
4대보험과 관련하여 무지한상태라 모든것을 여쭤보려합니다..
현재 개인사업자 아래에서 근무하고 있는 직장인입니다. 24년1월1일부로 4대보험이 뭔지도 잘 모른채 가입을 하였고 지금까지 지내왔는데 갑자기 고용 산재보험 보수총액신고라는 고지서가 날아와서 급하게 무엇인지에 대해 알아보는 과정에서 질문을 하게 되었습니다. 저희 사장님께서는 어릴적부터 알고지낸 친구의 부모님이시고 직원을 두게된건 제가 처음인지라 이러한 세금관련해서는 아는부분이 거의 없으시고 , 종합소득세 관련하여 처리하는곳은 장사 자료만 맞추어서 신고를 대신 해주는(?) 곳이고 직원으로 있는 저에대한건 그 어떠한것도 대신 처리해주지 않고 잘 모른다고만 하더라구요. 그래서 현재 근로자인 저는 홈텍스 어플에서 조회 시 수입이 없다고 조회되고 있습니다. 4대보험은 납부하고 있지만요 .. 그리고 이번에 국민연금 보험료지원 가입자 결정통지서라는것도 왔는데 말이 무슨말인지 잘 몰라서 관련하여 자세하게 배우고 도움받고자 합니다.
박*얼 님
조회 : 503건
답변 : 2건
25.04.23
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천철호 세무사 답변 채팅ㆍ전화상담 추가요청
25.04.24
보수총액신고는 연말정산이 끝나고 3월15일까지 (일부업종제외) 신고를 합니다.
아마 기장을 안하시고 신고대리만 하시다 보니 급여 신고가 안된것 같습니다. ( 이부분은 확인해보셔야 될듯)
기장하는 회계사무실에서는 매달 급여신고(원천세신고) 후 연말정산이 끝나고 나면 보수총액신고를 합니다.
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장희성 세무사 답변 채팅ㆍ전화상담 추가요청
25.04.24
우선 4대보험에 대해서는 근로복지공단 건강보험공단에 문의하시면 해당 담당자분이 전문적으로 상담을 도움드릴 수 있으며
직원으로 4대보험에 가입이 되어있으신지 월 납입보험료는 얼마인지는 사회보험통합징수포털 홈페이지에서 자세히 알아보실 수 있습니다
찾아줘 AI
참조만 부탁드립니다.
4대 보험은 국민연금, 건강보험, 고용보험, 산재보험을 총칭하는 말입니다. 근로자가 이를 통해 일정 범위 내에서 의료, 출산, 시급한 사고, 노후 등의 여러 위험에서 보호받을 수 있도록 하는 제도입니다.
1. 국민연금: 노후, 장애, 사망 등의 경우에 정년퇴직, 생활수급권, 장기요양 등의 혜택을 받을 수 있는 제도입니다. 회사에서는 급여의 일정 비율을 자동으로 국민연금에 가입시키고, 이를 매월 자동으로 납부합니다.
2. 건강보험: 병원이나 약국에서 진료를 받거나 약을 구매할 때 일정 금액의 비용을 지원받을 수 있는 제도입니다. 회사는 또한 급여의 일정 비율을 이 보험에 대한 복리후생비로 납부합니다.
3. 고용보험: 종업원이 실직하거나 한시적으로 일을 할 수 없는 경우 급여의 일정 비율을 지급받을 수 있는 제도입니다.
4. 산재보험: 직장에서 물리적인 손해를 입은 경우 보상을 받을 수 있는 제도입니다.
고용 산재보험 보수총액신고란, 회사에서 직원의 수입이 얼마인지를 신고하는 것입니다. 이런 보험료는 월급에서 자동으로 공제되므로, 직원은 별도로 신고할 필요가 없습니다.
'국민연금 보험료지원 가입자 결정통지서'란 국민연금 보험료의 일부를 국가에서 지원받는 사람이 결정되었음을 알리는 문서입니다.
직장에서 월급을 받고 있으나 홈텍스에서 조회 시 수입이 없다고 나오는 것은, 회사에서 월급을 정상적으로 신고하지 않았을 수도 있으므로, 이에 대해 사장님께 문의해볼 필요가 있습니다. 또한 근로자로서의 권리를 위해 필요한 경우, 노동법률상담을 받아보실 수도 있습니다.
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