세무 Q&A
자신과 유사한 사례를 통해서 절세방안을 찾고
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Q.
페이닥터 입니다. 직장을 옮기는데 구두로 계약 연장해서 중도 퇴사이긴하지만 계약서 작성을 안하긴했습니다. 중도 퇴사하는경우 연말정산이 중도 정산 하는 절차가 궁금합니다.
장*빈 님
조회 : 2440건
답변 : 2건
22.03.05
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중도퇴사시에는 국세청 연말정산 간소화 자료 등은 반영을 하지 않고,
보험료나 신용카드사용, 의료비 사용 등 공제사항은 반영하지 않고,
인적공제(본인, 부양가족에 대한 1인당 150만원, 장애인, 고령 등) 만 반영한체 중도퇴사자 연말정산을 하게 됩니다.
추후 주된 근무지에서 종된근무지까지 합산해서 연말정산을 하시거나,
5월달에 개인적으로 종합소득세 신고를 하면서 반영하지 못했던 연말정산 공제사항을 반영해서 신고를 하시게 됩니다.
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이화숙 세무사 답변 채팅ㆍ전화상담 추가요청
22.03.07
안녕하세요.
문의하신 사항에 대해 답변 드립니다.
중도퇴사하시는 경우, 근무하신 회사에서 질문자님의 퇴사시점까지의 근로소득에 각종 공제 (인적공제, 사회보험 근로자 부담분, 표준세액공제등)을 반영하여, 퇴사전까지 매월 원천징수했던
소득세등과 중도퇴사를 통해 산출된 소득세등의 차액을 정산해 드립니다.
이런 경우, 질문자님께서 기존에 퇴사히신 회사에 별도로 제출하신 서류는 없으며, 회사에서 기존의 질문자님의 매월 근로소득 및 기납부세액, 사회보험등을 통해 중도정산을 진행하게 됩니다.
중도 정산이 완료된 경우, 질문자님께서는 퇴사하신 회사에 근로소득원천징수영수증을 발급 요청 하시면 중도정산 내역을 확인 가능 하십니다.
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