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  • Q. 안녕하세요. 문의드립니다
    입사일 22년 4월 18일이고, 실질적 근무는 4월말까지 할예정이고, 올해 미사용 연차 7개에 대해서
    5월 13일을 퇴사일로 하는게 나을지
    아니면 4월 30일을 퇴사일로 하고 미사용 연차에대한 연차수당을 받는게 나을지 궁금합니다.퇴직금은 퇴직연금으로 지급됩니다.
    자*다 님
    조회 : 300건 답변 : 3건 25.04.03
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    정정화 노무사 답변 채팅ㆍ전화상담 추가요청

    25.04.03

    안녕하세요. 가치노무사컨설팅 대표노무사 정정화입니다.
    일반적인 경우에 연차를 사용하고 퇴사하는 것이 지급되는 급여의 액수나 재직기간 자체가 늘어나므로 유리한 경우가 많습니다.

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    손경현 노무사 답변 채팅ㆍ전화상담 추가요청

    25.04.04


    안녕하세요 경희인사노무컨설팅 대표노무사 손경현입니다.

    연차수당을 받는게 나을지 소진하는게 나을지는
    개별 근로자의 임금구성항목에 따라 통상임금을 따져보아야 하므로
    주신 내용만으로는 정확한 판단이 어렵습니다.

    사건 대리 또는 보다 구체적인 상담 원하시면
    "손경현 노무사"로 상담 요청 주시면 어떻게 해야 하는지 세세히 설명드리겠습니다.

    별도 상담 원하지 않으시더라도, 본 답변에 대한 따뜻한 후기 남겨주시면 대단히 감사하겠습니다.

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    노성균 노무사 답변 채팅ㆍ전화상담 추가요청

    25.04.06

    재직기간이 늘어나 퇴직연금은 늘어날 수 있습니다.

    ※ 상세상담은 [채팅·전화 상담 추가요청] 부탁드립니다.

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참조만 부탁드립니다.

퇴직금이 퇴직연금으로 지급될 경우, 연차 미사용 퇴사일을 늦춰서 퇴직연금의 더 큰 보호를 받거나, 미사용 연차에 대한 연차수당을 받아서 바로 사용하느냐는 개인의 선택에 따라 다르다고 할 수 있습니다.

1. 퇴사일을 5월 13일로 늦추는 경우, 새로운 퇴사일까지의 기간 동안 급여를 계속 받을 수 있습니다. 또한 미사용 연차는 퇴직금 계산에 영향을 미치는 근속연수에 카운트되기 때문에 퇴직금이 더 오를 수 있습니다.

2. 퇴사일을 4월 30일로 하고 미사용 연차에 대한 연차수당을 받는 경우, 바로 현금을 받을 수 있습니다. 하지만 미사용 연차에 대한 연차수당은 통상임금에 포함되지 않아 퇴직금 계산에는 영향을 주지 않습니다.

가장 중요한 것은 개인의 금융 상황, 차후 계획 등을 고려해 결정하는 것이 가장 좋습니다. 반드시 회사의 인사 담당자나 노무사와 상담한 후 결정하시는 것이 좋을 것 같습니다.

해당 답변은 노무사의 개인적인 의견이므로 참고용으로 활용하시기 바라오며, 답변에 대한 저작권은 찾아줘노무사에 귀속됨을 알려드립니다. 복사 및 변경, 배포시에는 반드시 출처 표기를 해주시기 바랍니다.

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