찾아줘노무사

안녕하세요 유창훈노무사입니다.
14일은 휴일포함입니다. 만약 14일 이내에 지급되지 않는다면 노동청에 임금체불 진정을 제기하는 것을 고려해 보아야 할 듯 합니다. 감사합니다.

공휴일을 포함하여 14일입니다. 기한 경과 시 노동청에 임금체불 진정을 제기할 수 있겠습니다.

관련하여 자세한 안내를 받기 원하시면 언제든지 도와드리겠습니다.

안녕하세요. 가치노무사컨설팅 대표노무사 정정화입니다.
휴일 포함 14일 이내에 지급해야 합니다. 기간이 경과한 경우 먼저 회사에 지급 요청해보시고 즉시 지급하지 않으면 임금체불로 신고하는 것도 방법입니다.
* [답변채택] 부탁드리며 [채팅 · 전화상담 추가요청] 하시면 더욱 자세하게 설명드리겠습니다. 감사합니다.

14일은 월력상 14일을 의미하며 공휴일 포함입니다.

지급기한을 넘어서도 사업주가 지급하지 않는 경우 노동청에 진정 제기를 검토해볼 수 있습니다.

공휴일 포함하여 14일입니다.

※ 상세상담은 [채팅·전화 상담 추가요청] 부탁드립니다.

안녕하세요 노무법인 서앤강 강희곤 노무사입니다.

휴일 포함입니다. 노동청에 신고가 가능합니다.