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  • Q. 안녕하세요. 직원 중 1명이 몇년전 퇴직금 주택구매건으로 일부 퇴직금 정산이 됬어요 그 이후 퇴직금이 다시 적용되는데 오늘도 본인의 1년치 퇴직금을 정산해달라고 요청왔어요(퇴직금 지급 사유가 아님) 이런경우 1년치만이 가능한건가요? 아니면 오늘 기준으로 임의퇴사처리를 하고 나갈 수 있는건가요?
    * 님
    조회 : 769건 답변 : 6건 25.07.08
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    정정화 노무사 답변 채팅ㆍ전화상담 추가요청

    25.07.08

    안녕하세요. 가치노무사컨설팅 대표노무사 정정화입니다.
    퇴직금 중간정산 법정사유가 없다면 퇴직금을 지급하지 않는 것이 원칙입니다. 임의로 지급하는 경우 법정퇴직금 지급으로 인정 받지 못하는 경우가 발생할 수 있습니다.
    * [답변채택] 부탁드리며 [채팅 · 전화상담 추가요청] 하시면 구체적인 방법 등 더욱 자세한 내용을 설명드리겠습니다. 감사합니다.

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    전연수 노무사 답변 채팅ㆍ전화상담 추가요청

    25.07.08

    안녕하세요,

    법에서는 퇴직금 중간 정산 사유를 엄격히 규정하고 있으므로 중간 정산 사유에 해당하지 않는다면 정산해줄 의무는 없습니다.

    감사합니다.

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    이민석 노무사 답변 채팅ㆍ전화상담 추가요청

    25.07.08

    안녕하세요
    노무법인 대건 대표 노무사 이민석입니다.

    퇴직금 중산정산 사유가 아니면 정산자체가 불가능합니다. 퇴직할 경우에만 퇴직금 지급 가능합니다.

    상세한 상담 및 정기적인 법률 자문이 필요하시면 연락주세요!!

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    강희곤 노무사 답변 채팅ㆍ전화상담 추가요청

    25.07.08

    안녕하세요 노무법인 서앤강 강희곤 노무사입니다.

    법에서 정한 중간정산 사유가 아니면 유효한 정산으로 인정받지 못합니다.

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    노성균 노무사 답변 채팅ㆍ전화상담 추가요청

    25.07.09

    퇴직금은 법상 중간정산 사유가 있을때 중간정산이 가능합니다.

    ※ 상세상담은 [채팅·전화 상담 추가요청] 부탁드립니다.

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    손경현 노무사 답변 채팅ㆍ전화상담 추가요청

    25.07.10


    안녕하세요 경희인사노무컨설팅 대표노무사 손경현입니다.

    퇴직금은 원칙적으로 퇴직 시점 이후에 지급해주어야 합니다.

    사건 대리 또는 보다 구체적인 상담 원하시면
    "손경현 노무사"로 상담 요청 주시면 어떻게 해야 하는지 세세히 설명드리겠습니다.

    별도 상담 원하지 않으시더라도, 본 답변에 대한 따뜻한 후기 남겨주시면 대단히 감사하겠습니다.

찾아줘 AI

참조만 부탁드립니다.

퇴직금 요청에 대한 정확한 해답을 드리기 위해서는 회사의 인사관리, 임금관리 방침 및 노동법 등을 확인해야 할 필요가 있습니다.

노동법 상 지급해야 하는 퇴직금은 사원이 실제로 퇴직할 때에만 지급하는 것이 원칙입니다. 또한 사전에 일부 지급된 경우에도 그 금액이 퇴직할 때 지급되는 퇴직금에서 차감됩니다.

따라서 회사의 내부 정책에 따라서만 본인의 1년치 퇴직금을 정산해줄 수도 있고, 그렇지 않을 수도 있습니다. 또한, 단순히 퇴직금 정산을 원하기 때문에 임의 퇴사 처리를 하는 것이 가능한지에 대해서는 회사의 정책에 따라 다르며, 이에 따른 부작용(재직기간단축, 인사상 불이익 등)이 있을 수 있다는 점을 고려해야 합니다.

따라서 직원의 요청에 대해 어떻게 대응할지는 회사의 인사관리, 임금관리 방침에 따라 판단하셔야 합니다. 구체적인 상담이 필요하시다면 노무법인이나 노무사에게 상담하는 것을 추천드립니다.

해당 답변은 노무사의 개인적인 의견이므로 참고용으로 활용하시기 바라오며, 답변에 대한 저작권은 찾아줘노무사에 귀속됨을 알려드립니다. 복사 및 변경, 배포시에는 반드시 출처 표기를 해주시기 바랍니다.

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