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  • Q. 대학병원 전공의 수련 중에 징계를 받았는데 너무 징계 수위가 과하다고 생각하면 어떻게 해야할까요
    승* 님
    조회 : 94건 답변 : 5건 26.03.16
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    정정화 노무사 답변 채팅ㆍ전화상담 추가요청

    26.03.16

    노동위원회에 부당징계 구제신청 등을 고려할 수 있습니다.

  • 세무사 프로필 이미지

    노성균 노무사 답변 채팅ㆍ전화상담 추가요청

    26.03.17

    노동위원회에 부당징계구제신청을 제기하는 것을 검토해보시기 바랍니다.
    징계수위가 과다함을 다투는 경우는 상당히 많고, 부당하다고 인정되는 경우도 상당합니다.

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    손인도 노무사 답변 채팅ㆍ전화상담 추가요청

    26.03.17

    근로자에 대한 징계 처분이 과할 경우 지방노동위원회에 구신청이 가능합니다.

    관련하여 자세한 안내를 받기 원하시면 언제든지 말씀주시기 바랍니다.

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    이민석 노무사 답변 채팅ㆍ전화상담 추가요청

    26.03.17

    노동위원회에 부당 징계 구제신청 가능합니다.

    사유, 절차, 양정의 정당성이 모두 인정되어야 하는데,
    하나라도 부당하다면 승리가능성 높습니다.

    상세한 상담이나 구제신청시 노무사 대리 등 도움이 필요하시면 연락주세요!!

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    김대용 노무사 답변 채팅ㆍ전화상담 추가요청

    26.03.18

    안녕하세요. 공인노무사 김대용입니다.

    부당징계구제신청을 제기하여 징계를 무효화하거나 취소할 수 있습니다.

    보다 전문적이고 상세한 도움이 필요하신 경우,
    상단의 *[채팅 · 전화상담 추가요청]*을 통해 상담신청 부탁드립니다.

    감사합니다.

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참조만 부탁드립니다.

전공의 수련 중 과도한 징계를 받았을 경우 취할 수 있는 조치는 다음과 같습니다.

1. 병원 내부 규정에 따라 정해진 기한 내에 징계위원회에 재심(이의신청)을 청구합니다.
2. 보건복지부 산하 '수련환경평가위원회'에 민원을 제기하여 징계의 부당성 및 수련규칙 위반 여부에 대한 조사를 요청합니다.
3. 대한전공의협의회에 연락하여 법률 자문 및 대응 지원을 받습니다.
4. 전공의는 근로자의 지위도 인정받으므로, 징계가 있은 날로부터 3개월 이내에 관할 지방노동위원회에 '부당징계 구제신청'을 하거나 변호사와 상담하여 징계무효확인 소송 등 법적 대응을 진행할 수 있습니다.

해당 답변은 노무사의 개인적인 의견이므로 참고용으로 활용하시기 바라오며, 답변에 대한 저작권은 찾아줘노무사에 귀속됨을 알려드립니다. 복사 및 변경, 배포시에는 반드시 출처 표기를 해주시기 바랍니다.

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