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  • Q. 안녕하세요.
    국민취업지원제도 일경험프로그램(인턴형, 3개월)으로 2022년도 3월21일에 입사하였습니다.
    이후 6월20일자로 인턴형 프로그램은 종료되고 6월21일자로 다시 근로계약서를 작성하여 퇴사없이 정식 입사를 하게되었습니다. 해당 경우에는 퇴직금 발생 시점이 23년도 3월인지 6월인지 궁금합니다.
    (인턴형도 9:00-18:00근무, 주 40시간 이상 근무합니다.)
    김*빈 님
    조회 : 1419건 답변 : 1건 23.02.13
  • 노무사 프로필 이미지

    찾아줘노무사 답변

    23.02.13

    인턴기간 종료후 근로기간 단절없이 일한다면 2022년 3월을 기준으로 1년 경과 시점인 2023년 3월 이후 해당 근로자 퇴사시 회사의 퇴직금 지급 의무가 발생할 것으로 사료됩니다. 


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