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  • Q. 최저시급 해당하는 급여인가요?
    월급 270만원
    주 6일근무
    오전 7:00~ 오후 4:30 (8시간 30분 근무)

    시급이 얼마인건가요?

    휴게시간은 얼마큼 사용 가능한건가요?
    가* 님
    조회 : 729건 답변 : 2건 23.05.08
  • 세무사 프로필 이미지

    손경현 노무사 답변 채팅ㆍ전화상담 추가요청

    23.05.10
    채택글

    안녕하세요 경희인사노무컨설팅 대표노무사 손경현입니다.

    말씀주신 내용 토대로 산정하되
    상시근로자 5인 미만 사업장이라면, 연장근로가산수당이 붙지 않습니다.
    따라서 그 경우엔 시급 10,532원으로 보입니다.
    단, 상시근로자 5인 이상 사업장인 경우 연장근로가산수당이 발생하기 때문에 이를 고려하면
    시급 9,619원으로 보입니다.

    2023년도 최저시급 9,620원과 얼추 맞는 점 고려하면, 아마 월급이 270만원 조금 넘게 세팅이 된 것으로 보입니다.

    마지막으로 하루 8시간 이상 근무하시기 때문에 근무시간 도중에 휴게시간은 1시간만 부여되면 됩니다.

  • 노무사 프로필 이미지

    찾아줘노무사 답변

    23.05.09

    휴게시간은 8시간 근로시, 근로시간 도중 1시간 이상 부여하도록 규정하고 있습니다. 

    (상시근로자 5인 이상 사업장) 최저임금 지급받고 있는 것으로 판단됩니다. 


    임금산정 및 산정의 타당성은 유료영역이므로 구체적인 상담 원하시는 경우 채팅상담을 이용하시기 바랍니다. 

해당 답변은 노무사의 개인적인 의견이므로 참고용으로 활용하시기 바라오며, 답변에 대한 저작권은 찾아줘노무사에 귀속됨을 알려드립니다. 복사 및 변경, 배포시에는 반드시 출처 표기를 해주시기 바랍니다.

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