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  • Q. 법적 기준이 있다면 궁금합니다
    조*환 님
    조회 : 1738건 답변 : 1건 23.07.03
  • 세무사 프로필 이미지

    권병훈 노무사 답변 채팅ㆍ전화상담 추가요청

    23.07.03

    5인미만과 무관하게

    최저임금법에서

    1년이상 계약기간 명시, 수습기간 3개월명시 , 최저임금 90%로 감액지급이 가능합니다.

    위 규정외에 최저임금 90%상회하는 수습기간 및 감액규정은 문제되지 않습니다.

찾아줘 AI

참조만 부탁드립니다.

기본적으로 수습기간 동안의 최소 지급액은 노동기준법에 따라 결정됩니다. 노동기준법 제61조에 따르면 수습생은 일반적인 근로자의 최저임금의 얼마 이상을 받아야 합니다.

현재 한국의 최저임금은 월 8만 3500원이기 때문에, 수습생의 최소 수습급여는 이보다 많아야 합니다. 하지만 사업주의 규모에 따라서 다소 차이가 있을 수 있습니다.

또한, 수습기간 동안의 근로조건 및 수행여부 등에 따라서 보수가 결정되기도 합니다. 상담을 받으시려는 경우에는 노동관계법률 전문가에게 상담을 받는 것이 좋습니다.

해당 답변은 노무사의 개인적인 의견이므로 참고용으로 활용하시기 바라오며, 답변에 대한 저작권은 찾아줘노무사에 귀속됨을 알려드립니다. 복사 및 변경, 배포시에는 반드시 출처 표기를 해주시기 바랍니다.

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