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  • Q. 안녕하세요!
    퇴직금계산시 산정은 세전인가요?세후인가요?
    회사사정으로 제가 20년3월10일 입사하고 22년10월31일까지 4대보험적용으로 근무하고, 11월1일부터 23년7월31일까지는 프리랜서로 급여를 받고 근무를 했습니다.퇴직금을 프리랜서 기간까지 측정해준다고하는데,어느기간을 최근 3개월로 잡아야하나요?아니면 4대보험기간 따로,프리랜서기간 따로 계산해야하나요?
    인센티브도 퇴직금에 정산되는걸로 알고 있는데,기준을 몇월부터 몇월로 해야하나요?(최근12개월이맞나요?최근3개월이 맞나요?인센티브도 월급과 동일한 궁금중입니다 ㅜ
    도움 부탁드립니다 ㅜ
    김*진 님
    조회 : 617건 답변 : 1건 23.08.09
  • 세무사 프로필 이미지

    강수지 노무사 답변 채팅ㆍ전화상담 추가요청

    23.08.09

    안녕하세요. 강수지 노무사입니다.
    1. 퇴직금계산시 산정은 세전입니다.
    2. 단순히 퇴직금이라면 최근 3개월(90일)을 기준으로 합니다. 다만, 퇴직연금 DC라면 계산법이 달라질 수 있습니다.
    3. 인센티브도 퇴직금에 정산됩니다. 1년간 고정인센티브가 있다면 1년간 고정인센*3/12을 합니다. 그렇지 않으면 최근 3개월치만 넣으면 될 것으로 생각됩니다.

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참조만 부탁드립니다.

퇴직금은 일반적으로 세전으로 산정됩니다. 따라서 퇴직금을 받을 때에는 추가적으로 세금을 납부해야 할 수 있습니다.

귀하의 경우, 20년3월10일부터 22년10월31일까지 4대보험 적용 근로자로 근무하신 기간과 11월1일부터 23년7월31일까지 프리랜서로 근무하신 기간 모두 퇴직금 계산에 반영됩니다. 따라서 이 두 기간을 합쳐서 최근 3개월 혹은 12개월 동안의 급여를 기준으로 퇴직금을 계산할 수 있습니다.

인센티브는 회사에 따라 다르게 정책이 설정될 수 있습니다. 일반적으로 인센티브도 퇴직금에 포함되어 계산되지만, 정확한 기준은 회사의 규정이나 노사 협약 등을 참고하셔야 합니다. 보통 인센티브도 월급과 동일하게 계산되지만, 일부 회사에서는 다른 방식으로 계산할 수도 있으니 회사의 정책을 확인해 보시기 바랍니다.

퇴직금 계산은 매우 개별적인 사안이기 때문에 정확한 계산을 위해서는 노동법 등과 회사의 정책을 자세히 파악하는 것이 중요합니다. 근로부에서 제공하는 상담을 받거나, 법률 전문가의 도움을 받아 퇴직금 계산을 진행하는 것이 좋습니다.

해당 답변은 노무사의 개인적인 의견이므로 참고용으로 활용하시기 바라오며, 답변에 대한 저작권은 찾아줘노무사에 귀속됨을 알려드립니다. 복사 및 변경, 배포시에는 반드시 출처 표기를 해주시기 바랍니다.

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