찾아줘노무사

  • 찾아줘세무사
  • 찾아줘노무사
찾아줘세무사 찾아줘노무사
찾아줘세무사

새로운 메시지가 도착했습니다

실시간노무상담에 노무사가 매칭되었습니다!
상담 내역으로 가기 바로 연락하기

신고하기

게시물 신고는 문의에 맞지 않는 글에 대한 신고 입니다.
허위 신고의 경우는 제재 받을수 있습니다.

신고 유형을 선택하세요.

신고 사유를 선택하세요.

노무상담 Q&A

자신과 유사한 사례를 통해서 해결방안을 찾고
상담글을 작성하셔서 제휴 노무사로부터 답변을 받으세요.

  • Q. 퇴직금,실업급여,최저임금 미달 관련 질문
    아버지가 2달전 연휴때 집에서 쉬고계셨는데

    갑자기 호흡곤란이 오셔서 응급실에 실려가셨습니다.

    응급실에서 검사받고 입원을 일주일동안하셨어요 거기서 나온 진단명이 확장성 심근병증이라는데요

    병원에 빨리 안왔으면 객사할뻔했다고, 아빠의 심장기능이 40%까지 떨어졌다합니다.

    앞으로도 평생 심장기능은 회복이 힘들고 언제 죽을지 모른다고 합니다.

    그렇게 일주일이 지나고 퇴원하셨는데 사장하고 얘기하고자 갔는데

    일단 병가처리(무노동무임금이라 하더라고요) 해줄태니 쉬고 회복되면 오라고 하더군요.

    그래서 2달정도 쉬고 이제 일좀 할려고 사장만났더니 의사소견서를 가져오라고 하더군요

    그러더니 실업급여를 타먹고 쉬다가 더 회복되면 오라고 하셨습니다. 근데 계속 쉬는건 힘들것같아서

    그냥 퇴직금이랑 실업급여 받게 해달랬더니 알아서 하라고 산재신청해보지 그러더군요,,(여기서 어이가없었습니다 10년을 일했는데..) 그래서 제가 알아서하겠다고 퇴직처리해주냐고 하길래 그래야겠지 하더니 휙 가버리더라고요

    아빠는 회사에서 10년을 넘게 일했는데요 회사에서 오전8시30분부터 오후9시까지 일하시고요 가끔 10시까지도 하시고 일요일도 가끔 나가십니다. 점심시간은 1시간정도 저녁시간은 30분정도 주시고요 휴게시간은 따로없고요

    평균 월 280정도 받으시는데 퇴직연금에 900만원이 들어있는데 퇴직금을 900밖에 못주겠답니다.

    그리고 퇴직금이 월급에 포함됐다고 그러더라고요 이게 맞는겁니까? 최저임금도 못받는데?

    지금 가지고있는건 녹취자료랑 몇시에서 몇시 출퇴근인지 적어놓은 노트,월급입금내역이 있습니다.

    이 자료가 도움이될까요?

    그리고 노무사님없이 노동청가서 해결할수 있을까요? 아니면 노무사를 선임하는게 확실할까요?
    김*혁 님
    조회 : 401건 답변 : 7건 24.05.01
  • 세무사 프로필 이미지

    정정화 노무사 답변 채팅ㆍ전화상담 추가요청

    24.05.01

    안녕하세요. 가치노무사컨설팅 대표노무사 정정화입니다.

    최저임금에 미달하는 임금과 퇴직금은 당연히 청구하여 받을 수 있습니다. 먼저 근무시간을 입증 가능한 자료를 확보해두시는 것이 좋을 것 같습니다. 또한 산재도 신청해보시기 바라며 빠른 쾌유를 바랍니다.

  • 세무사 프로필 이미지

    손유권 노무사 답변 채팅ㆍ전화상담 추가요청

    24.05.01

    안녕하세요.
    노무사사무소 유영 손유권 대표 노무사입니다

    우선 아버님의 건강이 얼른 회복되기를 기원하겠습니다.

    1. 근로기간을 알 수 있는 자료들이 필요할 것입니다. 4대보험 가입이력이나, 급여이체내역 또는 근로계약서 등이 있을 것입니다.
    2. 그 이외에도 근무시간을 증빙할 수 있는 자료들이 있어야합니다.
    3. 산재신청도 반드시 하시기 바랍니다.

  • 세무사 프로필 이미지

    손경현 노무사 답변 채팅ㆍ전화상담 추가요청

    24.05.02


    안녕하세요 경희인사노무컨설팅 대표노무사 손경현입니다.

    우선 안타까운 상황에서 많이 당황하셨을 듯 합니다.
    현재 상황에서 있는 자료 토대로 퇴직금 등 각종 임금수당 등을 청구하셔야 하겠고
    사건의 난이도상 노무사 선임은 필수로 보입니다.

    사건 대리 또는 보다 구체적인 상담 원하시면
    "손경현 노무사"로 상담 요청 주시면 어떻게 해야 하는지 세세히 설명드리겠습니다.

    별도 상담 원하지 않으시더라도, 본 답변에 대한 따뜻한 후기 남겨주시면 대단히 감사하겠습니다.

  • 세무사 프로필 이미지

    김대용 노무사 답변 채팅ㆍ전화상담 추가요청

    24.05.02

    안녕하세요 김대용 노무사입니다.

    4대보험 가입이력, 급여이체내역 등 자료를 모으시고,
    임금, 퇴직금 등 청구를 하시고, 산재신청도 하시길 바랍니다.

    1:1상담문의 주시면 상세히 안내드리겠습니다.

  • 세무사 프로필 이미지

    김지수 노무사 답변 채팅ㆍ전화상담 추가요청

    24.05.03

    저렇게 막나가는 사업장의 경우 노무사를 선임하는 것이 좋습니다.

    또한, 산업재해도 같이 알아보시는게 좋겠네요.

    감사합니다.

  • 세무사 프로필 이미지

    노성균 노무사 답변 채팅ㆍ전화상담 추가요청

    24.05.05

    당연히 받으실 수 있습니다.
    가급적이면 노무사를 선임하셔서 진행하시기 바랍니다.
    ※ 상세상담은 [채팅·전화 상담 추가요청] 부탁드립니다.

  • 세무사 프로필 이미지

    백종수 노무사 답변 채팅ㆍ전화상담 추가요청

    24.05.07

    안녕하세요. 백종수 노무사입니다.

    가능할 것으로 보이며 꼭 노무사에게 직접 상담 받아보시길 추천드립니다.

    감사합니다.

찾아줘 AI

참조만 부탁드립니다.

우선, 질문자님의 아버지의 상황에 대해 매우 안타깝게 생각합니다.

1) 퇴직금: 원칙적으로 근로지속기간(1년이상) 동안 근로자가 일한 만큼 퇴직금을 받을 수 있습니다. 인터넷 기사나 정부의 공식 사이트에서 제공되는 퇴직금 계산기를 이용해 대략적인 수치를 계산해볼 수 있습니다.

2) 실업급여: 질문자님의 아버지께서 실직한 상황으로 볼 경우, 고용보험을 가입한 상태라면 실업급여를 받을 수 있습니다. 물론 실업급여를 받기 위해선 몇 가지 해당 사항이 존재하는데 이것에 대해서는 행정안전부나 고용노동부 등 공식 홈페이지를 참조하시기 바랍니다.

3) 최저임금 미달: 근로자가 받아야 할 최저임금을 받지 못한 경우, 이는 위법한 행위로 노동청에 신고할 수 있습니다.

4) 산재보험: 근로자가 업무와 관련된 질병에 걸린 경우 보상을 받을 수 있지만, 아버지의 심장질환이 업무와 직접적인 연관이 있는지 판단이 필요합니다.

귀하가 제시한 각 사안들은 복잡하고 애매한 부분이 많습니다. 따라서 탁월한 전문성을 가진 노무사를 선임하여 이에 상응한 해결책을 결정하는 게 적절해 보입니다.

제시하신 녹취자료, 출퇴근 기록, 월급 입금 내역 등은 근로시간과 임금 지급 사실을 입증하는 데 매우 유용한 자료입니다. 이러한 자료들이 있다면 이를 근거로 한 법적인 분쟁을 훨씬 쉽게 해결할 수 있을 것입니다.

주의할 점은, 아무래도 한번에 모든 것을 해결하긴 어렵습니다. 퇴직급여, 실직수당, 최저임금 문제, 산재문제 모두 별도의 절차와 심사기구를 통해 해결해야하므로 체계적이고 꼼꼼한 준비와 추진이 필요합니다.

해당 답변은 노무사의 개인적인 의견이므로 참고용으로 활용하시기 바라오며, 답변에 대한 저작권은 찾아줘노무사에 귀속됨을 알려드립니다. 복사 및 변경, 배포시에는 반드시 출처 표기를 해주시기 바랍니다.

이전페이지
무료 글상담 작성하기