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자신과 유사한 사례를 통해서 해결방안을 찾고 상담글을 작성하셔서 제휴 노무사로부터 답변을 받으세요.
정정화 노무사 답변 채팅ㆍ전화상담 추가요청
안녕하세요. 가치노무사컨설팅 대표노무사 정정화입니다.사업소득으로 신고했더라도 실제 근로관계가 근로자성이 인정되는 경우에는 근로계약서 미작성, 급여명세서 미교부, 4대보험 미가입 등의 문제 소지가 있습니다.
김대용 노무사 답변 채팅ㆍ전화상담 추가요청
안녕하세요 김대용 노무사입니다.근로계약서 미작성/미교부, 4대보험 미가입 등 신고가능합니다.1:1문의 주시면 보다 상세히 상담 진행해드리겠습니다.
노성균 노무사 답변 채팅ㆍ전화상담 추가요청
퇴사후 위촉계약서를 작성하였더라도 근로자에 해당하면 문제제기 가능합니다.5인 이상 사업장이 맞는지 구체적 검토가 필요해보이고,급여가 제대로 지급된것이 맞는지 확인후 지급이 덜 된 부분은 임금체불 진정이 가능 할 것입니다.※ 상세상담은 [채팅·전화 상담 추가요청] 부탁드립니다.
김지수 노무사 답변 채팅ㆍ전화상담 추가요청
안녕하세요 김지수 노무사입니다.우선 연차휴가 미사용수당은 가능할 것 같네요나머지는 구체적인 상담을 통해 답변드릴 수 있을 것 같습니다.감사합니다.김지수 배상
이한결 노무사 답변 채팅ㆍ전화상담 추가요청
안녕하세요, 현재 상황에서는 1. 근로계약서 미작성2. 임금명세서 미작성3. 작성자님 포함 5인 이상, 미만 사업장인지 판단한 후 연차휴가미사용 수당 미지급 여부 검토 필요로 보입니다.
참조만 부탁드립니다.
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