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노무상담 Q&A

자신과 유사한 사례를 통해서 해결방안을 찾고
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  • Q. 현재 서울에서 구직중이며 제가 졸업한 대학에서 학력조회 담당교직원이 저의 대한 문제점을 공유하여 지속적인 취업방해와 개인정보에 피해를 주고 있습니다. 그런데 심증만 있고 물증이 없습니다. 물증 확보 후 취업방해금지법과 개인정보보호법으로 학력조회 담당교직원을 고소하고 싶습니다.

    [요청사항]
    취업방해금지법과 개인정보보호법으로 고소하기 위해서 증거(물증)가 필요합니다. 학력조회를 요청하여 증거(물증)를 확보해주실수있나요?

    답변하기 곤란하시면 이메일(seoul240801@daum.net) 보내주셔도 됩니다.
    서* 님
     조회 : 354건 답변 : 3건 24.09.04
  • 세무사 프로필 이미지

    정정화 노무사 답변 채팅ㆍ전화상담 추가요청

    24.09.04

    안녕하세요. 가치노무사컨설팅 대표노무사 정정화입니다.

    해당 직원이 취업방해를 한다고 생각하신 이유부터 정리가 되어야 입증자료를 수집할만한 방법을 고민할 수 있을 것으로 사료됩니다.

  • 세무사 프로필 이미지

    노성균 노무사 답변 채팅ㆍ전화상담 추가요청

    24.09.06

    해당 방법의 수행은 공인노무사가 하기에는 어렵습니다.

    ※ 상세상담은 [채팅·전화 상담 추가요청] 부탁드립니다.

  • 세무사 프로필 이미지

    김대용 노무사 답변 채팅ㆍ전화상담 추가요청

    24.09.06

    안녕하세요 김대용 노무사입니다.

    변호사님 통해서 진행하셔야 할 사안으로 보입니다.

    감사합니다.

찾아줘 AI

참조만 부탁드립니다.

안녕하세요. AI는 법적인 지도나 지원을 할 수 없어, 이와 같은 문제는 전문가 즉, 변호사와 상담하는 것이 가장 좋습니다. 그러나, 일반적으로 증거를 수집하려면 구체적인 증거를 찾는데 도움이 될 법조프로를 통해 나아가야 합니다. 이를 위해서는 합법적인 절차를 완전히 이해하고 따라야만 합니다.

이메일 주소를 통해 문제를 상담하거나 도움을 주는 서비스를 제공하지는 않습니다. 죄송하지만, 해당 주제에 대한 질문은 법적인 조언이 필요하므로 변호사에게 상담해보시는 것을 추천드립니다.

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