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김동희 노무사 답변 채팅ㆍ전화상담 추가요청
어떤 이유인지는 모르겠지만, 급여명세서에 꼭 싸인을 해야 하는 것은 아닙니다.급여명세서 교부의무 이행을 증빙하기 위해서라면 문자로 보내달라고 하셔도 되는 부분입니다.
정정화 노무사 답변 채팅ㆍ전화상담 추가요청
안녕하세요. 가치노무사컨설팅 대표노무사 정정화입니다.급여명세서는 사용자가 근로자에게 매월 교부하는 것이지 근로자에게 서명을 받는것이 아닙니다. 아마 서명 받으려는 다른 문서가 있는게 아닌가 예상됩니다.
강희곤 노무사 답변 채팅ㆍ전화상담 추가요청
안녕하세요 노무법인 서앤강 강희곤 노무사입니다.임금명세서는 사용자가 임금 지급시에 교부하는 것으로 근로자의 서명이 반드시 요구되는 것은 아닙니다.임금을 지급 받으실 때에 이메일, 사진 등 다른 수단으로 교부받으시는 것도 가능합니다.
노성균 노무사 답변 채팅ㆍ전화상담 추가요청
급여명세서에 싸인을 하지 않더라도 지급되어야 합니다.※ 상세상담은 [채팅·전화 상담 추가요청] 부탁드립니다.
참조만 부탁드립니다.
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