찾아줘세무사

네, 맞습니다. 직장 건강보험의 보험료는 기본적으로 급여소득에 대해 부과되지만, 보험료 부과기준 2천만 원을 넘는 그 밖의 소득(금융소득, 배당소득, 주택임대소득 등)도 함께 고려됩니다.

금융이자소득이나 배당소득은 전체 소득금액이 보험료 산정 기준에 포함되며, 주택 임대소득의 경우 등록임대 사업자는 임대소득의 60%를 경비로 인정받아 경비를 제외한 40%가 소득금액에 포함되어 보험료 산정의 기준이 됩니다.

예를 들어, 주택 임대소득이 1억 원인 경우, 60%인 6천만 원을 제외한 4천만 원이 보험료 산정 소득의 기준이 됩니다. 이때 산정 소득을 초과하는 금액에 대해서는 요율에 따라 보험료를 납부하게 됩니다.